政宣部2016年上半年工作总结暨下半年工作计划

雪绒花

政宣部2016年上半年工作总结暨下半年工作计划

2016年上半年工作总结
　　自2016年新年伊始，面对红尖较为低落的发展状况，平虏总长亲自制定计划，率领全军进行整改至今日，已年过大半。时光飞逝，所有的过程都将在岁月的长河中形成一段永恒的故事，镌刻成红色尖兵独有的无法杜撰的历史。政治宣传部是改革后成立的一个新部门，不仅具有原总政治部管理全军干部的职责，还新增一个全军宣传的任务。面对领导的信任，顿感压力倍增，随之而来的是肩负着更大的责任。经过半年时间的学习和摸索，政宣部各项工作基本走上正轨，发挥应有的各种职能，并取得初步成绩，具体总结如下：

　　一、明确政宣部各处工作职责，发挥各项管理机制职能
　　政工处工作职责：
　　1、负责政工办的日常制度，规范政工办的工作秩序，保证周值班制度正常运行。
　　2、组织安排每月政工办会议，学习，并检查作业完成情况
　　3、工作区政宣部常用四贴的更新，及检查，定时组织对各战区常用四贴进行检查
　　4、负责战区级以下干部的审核，及档案整理
　　5、优化政工办职能，组织干部经常性的讨论工作，分享心得
　　干部处工作职责：
　　1、负责每月干部的考核，统计通报，并每三次通报进行一次汇总，连续三次通报批评的干部，予以记过，降职等处分
　　2、及时核查各战区新分配军籍，并做好工作区备案
　　3、批复工作区干部的任职申请、营级以上退役申请，并做好备案
　　4、每月统计一次干部军衔调整，收集整理并报给军委秘书长
　　5、发战区副职以下干部任命令
　　宣传处工作职责：
　　1、负责宣传队的日常事物，规范宣传队的工作职能
　　2、根据总队的最新任务，及时布置并要求宣传队配合完成，检查各战区完成情况，并严格考核宣传队长任免
　　3、自行计划安排宣传队的各种工作，落实到各战区
　　4、挑选各战区优秀的作品，定期更新宣传部各级公众宣传号（包括优酷，QQ，贴吧等公众号）
　　5、对各战区的宣传工作进行评核，积极鼓励，适当奖励
　　各处经过一段时间的熟悉，已基本走上正轨，并完成各分属内工作，保证红尖各部门的正常运行。

　　二、完善干部资料的管理，成立了红尖干部档案室，保管全军营及以上级别干部档案。
　　三、针对红尖对外宣传力度的不足，新增总队宣传队，战区宣传队两个部门，借助视频，图片，文章等宣传手段，并通过各种平台，如优酷，微博，贴吧，战区QQ公众号等进行全方位宣传，扩大红尖在网络上的影响力，配合作战训练部完成征兵任务。
　　四、抓战区思想教育，通过典型事件，要求战区组织讨论并分析，提高思想认识，并起到警示后人的作用
　　五、根据不同时期的需要，组织了庆七一征文，发动战区组织晚会、辩论赛、条例比赛等娱乐活动，调动同志们的积极性，也活跃了战区气氛。

2016下半年工作计划
　　鉴于在2016年上半年的工作情况，有很多工作需要进一步完善，因此在下半年的工作中，应该吸取不足，更好的管理全军的干部队伍，加强思想政治工作方面的教育，营造积极向上的建设氛围，并引导全军趋于更好的发展方面。具体计划如下：
　　一、干部管理工作
　　干部的规范管理是一个组织正常运行的基本保障，是推动部队建设发展的宝贵财富。干部队伍建设的好坏，直接关系到各项工作任务能否圆满完成，关系到战区力量的强弱兴衰。因此，这将是一项综合性、长期性、艰巨性的任务。
　　1、现任干部的管理
　　“火车跑得快，全靠车头带”，一个好的领导班子，才能带出一支好的队伍。要加强领导班子间团结性的教育及管理。团结是一个组织的灵魂，团结了，一加一大于二；不团结，一加一就会等于零甚至少于零，发展也就无从谈起。这是对干部间合作关系的管理。
另一方面，要加强干部纪律方面的管理。干部自身对红尖条例的遵守和服从意识，直接关系到战士们的日常行为。所谓“上梁不正下梁歪”说得就是干部的带头作用。对于干部的违纪现象，一定要严肃处理并全军通报，引起重视。从严治军，必须从干部的严格要求做起。
　　2、新任干部的管理
　　大胆用贤，科学用才，是干部激励的有效手段之一。政宣部应不断观察并发掘有潜力的新干部，并积极培养，壮大红尖建设干部队伍的力量。定期组织活动，观察战区日常活动中的表现，以及经常性的谈话，认识干部、了解干部、发现干部、培养干部的重要途径，也是客观、公平、公证选拔任用干部的方式。
　　对于上任的新干部，大胆鼓励，在不违背总队工作方针的原则下，给予充分的自由发挥的空间，并进行相关培训，提高其工作能力及思想方向的教育。
　　二、思想政治学习及政工干部培训
　　思想政治的学习是全军建设工作中的重中之重，也是全军建设向积极方向发展的基本保障。因此，应该根据不同时期的需要安排全军思想政治学习，并指出目前存在的相关问题，及时纠正不良风气及有损于红尖发展的行为，保证良好的发展氛围。
政工办每月组织两次例会，每半月组织一次，由各战区政委总结上半月工作，并提出相关困难，总队协助解决。每月组织一次干部学习，加强干部能力的提高。
　　三、宣传教育工作
　　1、对内宣传战友情
　　对于红尖内部，全军上下一个家，加强团结友爱方面的教育，倡导各战区组织活动，战区间组织友谊活动，增强战友间团结互助的和谐氛围。
　　2、对外宣传红尖组织，扩大影响力
　　继续通过各种平台，运用各种有效手段，创新立意，宣扬红尖，为红兵兵源争取更大的空间，为战区注入更多的新鲜血液。
　　四、记功考核工作
　　严格落实干部考核制度，对于表现积极的干部，适当奖励。对于表现不积极的干部，进行及时提醒并教育，严重渎职者，按照军官服役条例及干部考核标准处理办法，严格处理。从严治军，先从干部抓起。


　　

政治宣传部
部长：雪绒花
20160703