红色尖兵教导大队201601期八月二十四日学习记录

红尖倾颜

C班长佐助(2232793522) 下午 8:54:52 全体都有！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:54:57 向右看齐！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:55:11 向前看！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:55:36 整理着装！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:55:39 停！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:55:49 稍息！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:55:52 立正！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:56:54 敬礼！报告副处长同志，教导大队集合完毕！是否开始点名，请指示！ 值班员: 佐助

C班长佐助(2232793522) 下午 8:57:48 敬礼！报告副处长同志！教导大队会议前集合完毕！是否开始点名！请指示！ 值班员：佐助

政宣部长(441997443) 下午 8:58:12 回礼！开始！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:58:32 是！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:58:45 稍息！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:58:47 点名！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:58:51 稍息！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:58:55 妮子同志！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:59:23 微光同志！

A班副微光(2353336040) 下午 8:59:28 到！

C班长佐助(2232793522) 下午 8:59:58 下面请各班汇报人数！

A班副微光(2353336040) 下午 9:00:24 敬礼！报告值班员同志，A班参加教导大队学习前集合完毕，应到7人，实到4人，未到1人（王晨），请假1人（妮子），拉链1人（蓝韵），汇报完毕，请指示！ 汇报人:A班副班微光

值班员冷璇(1755415137) 下午 9:00:57 敬礼！报告班长同志，简单大队会以前，C班集合完毕，应到8人，实到6人，参加拉练2人（伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员：冷璇

C班学员童华(2692669878) 下午 9:01:30 敬礼！报告值班员同志，教导大队会议前，C班集合完毕，应到8人，实到6人，参加拉练2人（伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员：童华

C班长佐助(2232793522) 下午 9:02:37 敬礼！报告部长同志，教导大队会议前集合完毕，应到16人，实到10人，参加拉练3人（蓝韵，伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员：童华

C班长佐助(2232793522) 下午 9:02:46 敬礼！报告部长同志，教导大队会议前集合完毕，应到16人，实到10人，参加拉练3人（蓝韵，伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员:佐助

政宣部长(441997443) 下午 9:03:16 还有3个未到，都是谁

C班长佐助(2232793522) 下午 9:04:40 敬礼！报告部长同志，教导大队会议前集合完毕，应到16人，实到10人，1人请假（妮子），2人未到（王晨）参加拉练3人（蓝韵，伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员:佐助

A班副微光(2353336040) 下午 9:04:40 报告，妮子请假，王晨未到

政宣部长(441997443) 下午 9:05:38 王晨未到，还有一个是谁

C班长佐助(2232793522) 下午 9:06:05 报告，妮子请假，王晨未到，还有一个是把蓝韵算上的

政宣部长(441997443) 下午 9:06:31 重报

A班学员王晨(627155809) 下午 9:06:50 报到！

C班长佐助(2232793522) 下午 9:06:57 是！

政宣部长(441997443) 下午 9:07:08 应到，实到，未到，请假，都要汇报清楚！

C班长佐助(2232793522) 下午 9:07:12 敬礼！报告部长同志，教导大队会议前集合完毕，应到15人，实到10人，1人请假（妮子），1人未到（王晨）参加拉练3人（蓝韵，伊利、二迪），汇报完毕！请指示！ 值班员:佐助

政宣部长(441997443) 下午 9:07:57 王晨迟到，班长处理！

政宣部长(441997443) 下午 9:08:05 值班员入列！

C班长佐助(2232793522) 下午 9:08:11 是！

C班长佐助(2232793522) 下午 9:08:13 敬礼！

政宣部长(441997443) 下午 9:08:17 回礼！

政宣部长(441997443) 下午 9:08:58 精准汇报，是体现学员基本素质的一个标准

政宣部长(441997443) 下午 9:09:23 以后你们都有可能成长为战区的主官，甚至部门的主官

政宣部长(441997443) 下午 9:09:34 会到司令部进行点名，汇报

政宣部长(441997443) 下午 9:09:50 汇报的怎么样，就是你们军事素质的体现

政宣部长(441997443) 下午 9:10:14 也是教导队学习成绩的最基本体现

政宣部长(441997443) 下午 9:10:39 所以，请同学们认真对待这些工作

政宣部长(441997443) 下午 9:10:51 部队无小事

政宣部长(441997443) 下午 9:11:09 我不希望下次再出现今天这种情况

红尖倾颜

政宣部长(441997443) 下午 9:11:26
都记住了吗？
A班学员残枫(1838810478) 下午 9:11:33
报告！记住了
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:11:34
报告！记住了！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:11:34
报告，记住了
A班学员王晨(627155809) 下午 9:11:36
报告，记住了
C班学员童华(2692669878) 下午 9:11:40
报告！记住了！
A班学员火山(1013838570) 下午 9:11:41
报告，记住了
A班副微光(2353336040) 下午 9:11:44
报告，记住了！
C班学员闪电(935882081) 下午 9:11:54
报告，记住了！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:12:01
报告，记住了！
值班员冷璇(1755415137) 下午 9:12:12
报告，记住了！
C班学员忧弦(1710385662) 下午 9:12:24
报告，记住了
政宣部长(441997443) 下午 9:13:22
值班员联系副处给大家安排上课
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:13:38
到
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:13:46
敬礼
政宣部长(441997443) 下午 9:13:53
请副处开始上课
政宣部长(441997443) 下午 9:13:58
敬礼！
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:14:00
是
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:14:07
部长辛苦
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:14:11
敬礼
政宣部长(441997443) 下午 9:14:18
回礼！
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:14:51
同学们晚上好
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:15:19
前段时间我们一起学习了红尖的一些基本知识和条例
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:15:31
不算学习，应该是复习
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:15:55
从本周开始我们学习内容会有针对性的开展
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:16:32
今晚我们学习下何做好基层管理"依法带兵"与"以情带兵"
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:17:11
以后同学们都会最为基层甚至更高的管理者
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:17:27
但是最基本的带兵方式还要掌握
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:18:01
其实活学活用才是最好的管理者
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:18:21
死规矩就会让过程过于僵化
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:19:04
太松散没有顺序，你是带不出来兵的，就是带出来的也是经不起一丁点考验和挫折的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:19:38
下面我就和同学们讲讲依法带兵和以情带兵
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:19:51
不要出现溜号的，谨记
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:20:44
新时期，士兵的管理方法及带兵人的带兵理念已成为部队能否健康发展的重要课题。如何带兵、怎样带好兵，使部队具有凝聚力和战斗力，更好地为国家和人民服务是每个带兵人所直面的重要问题。作为基层中队的管理者，能否处理好管理与被管理的关系，对维护部队稳定具有重要的意义。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:21:38
不要问为啥说的是部队而不是红尖，你要是把红尖看成部队，就没有那么多为什么了
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:22:03
一、 当前部队管理存在的两个极端
这个红尖也有，
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:22:17
一是近乎溺爱般的“以情带兵”。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:22:29
二是近乎苛刻般的“依法带兵”。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:22:45
大家对于这两点会有体会的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:22:54
可以对号入座
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:23:19
通常基层干部和士兵之间在组织上、工作中是上下级关系，在生活上是同志、兄弟和战友。可是部分中队干部在工作中没有正确把握好这一关系，是非不分、界线不明。认为，只要工作成绩上去了，其他方面就统统可以降低要求了。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:23:34
只要战士不犯大的错误就可以睁一只眼、闭一只眼；完全凭情绪来处理关系，凭经验来处理日常事务，把条令条例束之高阁，高高挂起，致使基层管理处于“模糊”、混杂的状态。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:23:46
长此以往，战士们的思想意识被误导，认为干部好讲话、讲情面，同时也严重挫伤了哪些平时表现好的战士的工作积极性和热情。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:24:13
这个在红尖表现的尤为突出
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:25:11
一个人在总部说说某单位的兵怎么了，会冒出其单位的主官稀里哗啦的一顿质问
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:25:56
作为主官，你没有想想为什么会问你的兵怎么了？你有问过事情的缘由吗？
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:26:15
这就是近乎于溺爱的带兵方式
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:26:33
部队管理工作充满着战友情、同志爱，有些中队管理者并没有认识到这一点，一讲严格管理往往把官兵推到对立面去，引起官兵的反感，甚至激化矛盾。“看得越紧越好”。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:27:06
有的干部错误地认为带兵之道就是要把战士“看得死死的、管得牢牢的”。唯有如此，才能管理好部队。“带兵越横越好”。有的中队干部把“横”当作带兵的法宝。认为“横”就有人怕，才能够镇得住部队，“横”才能产生威严。他们对部队官兵间平等的同志关系缺乏最基本的认识，官本位思想严重，热衷于指手划脚、吆五喝六。“处分越重越好”。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:27:36
个别带兵人把处分看作是管理部队的“杀手锏”，认为处分越重越好，甚至滥施处分。如果不考虑战士所犯错误的大小、性质、影响及其它一些相关因素，处分就会有失公允，就不能使战士心服口服，更不利于保护战士的先进性和积极性。这样既降低了处分应有的严肃性，又容易使战士背上沉重思想包袱。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:27:53
这种情况红尖也不少
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:28:24
说话不干不净的，动不动就说，再嘚瑟我处分你如何
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:28:51
我想问问，你在说这个话之前想想自己做了些什么呢？
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:29:26
纪律和制度是约束人的，不是你用来恐吓的，做杀手锏的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:29:47
因为这些离开红尖的优秀人也不少
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:30:26
我不是说离开的人是对的，最起码走了就违反了当初宣誓的誓言
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:30:58
主要和大家说的是依法带兵的极端错误
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:31:14
二、 正确处理“以情带兵”与“依法带兵”的关系
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:31:29
（一）依法带兵和以情带兵具有目的的一致性。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:31:41
（二）依法带兵和以情带兵都要体现公平合理性。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:31:55
（三）依法带兵与以情带兵具有形式的相似性。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:32:46
上面我所说的两种极端在红尖有没有？
C班学员童华(2692669878) 下午 9:32:59
报告！有！
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:33:00
报告！有！
A班学员残枫(1838810478) 下午 9:33:05
报告！有
C班学员忧弦(1710385662) 下午 9:33:07
报告，有！
C班学员闪电(935882081) 下午 9:33:08
报告！有！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:33:10
报告，记住了！
A班学员王晨(627155809) 下午 9:33:10
报告，有
值班员冷璇(1755415137) 下午 9:33:17
报告，有！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:33:19
报告，有
C班长佐助(2232793522) 下午 9:33:30
报告，有！
A班副微光(2353336040) 下午 9:33:32
报告，有！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:33:52
报告
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:34:00
其实我也知道有，就是看看有没有溜号的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:34:05
苗狼讲
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:34:40
现有紧急集合，申请暂时退会
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:35:07
批准
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:35:41
依法带兵和以情带兵具有目的的一致性。战士是部队的基础，以情带兵的目的是增加部队的凝聚力，提高战斗力。依法带兵，是用严格的纪律管理部队，提高部队战斗力，由此可见，两者的目的是一致的。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:36:01
俗话说：“严是爱、松是害”，对战士关心爱护的同时，必须对其严格管理，严格要求。古人云：“厚而不能使，爱而不能令，乱而不能治，譬若骄子，不可用也。”干部坚持高标准、严要求，是对战士更高境界的爱。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:36:16
一方面，通过干部的情感投入，和战士建立亲密无间的友情，启发战士的自觉性，从而严格要求自己的言行，并自觉接受严格的管理。另一方面，平时生活、执勤、训练、学习中的严格要求，依据条令条例进行管理和教育，可建立良好的日常生活秩序，练就过硬的军事本领，构成坚强的战斗力，可使战士减少“流血”，减少失误，这是对战士的珍爱。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:36:43
干部对战士的爱，要一视同仁，不厚此薄彼。其爱是纯洁的、高尚的、公平的，不因地域、血缘、裙带关系和个人喜好的而亲疏，不因个人情绪好坏而消长，这种爱是对全体战士的爱，不是对哪一个人，哪一部分人，哪一年度兵的偏爱。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:37:03
人作为感情丰富的个体，对世态炎凉、人情冷暖是最敏感的。所以要把兵带好，公平合理很重要。严，就是严格依据法律、条令、条例、规章制度来管理部队，严之有理，严之有据，不搞“土政策”，不层层加码。从严治军要体现赏罚分明，赏有理，罚有据，不可凭干部主观好恶而“因人而异”，做到不分亲疏，一视同仁。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:37:37
爱是—种思想情感，在不同的生活侧面有不同的表现形式。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:38:02
对待战士生活上的问题，要像慈母一样关心他们的饥渴冷暖。在训练、执勤中要像严父一样教导他们，严格要求、一丝不苟；在战士面对利益得失感到困惑时，要教育其从国家大局出发，正确对待；对于违法违纪或犯错误的，要坚决批评教育，决不手软，“道是无情却有情”，从长远乃至战士一生看，这实则是挽救、教育本人，是对其前途负责，是对战友的真爱。
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:38:42
报告:请求入列
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:38:54
入列
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:39:10
是
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:39:12
敬礼
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:39:30
以上的就是依法带兵和以情带兵的关系
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:39:33
回礼
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:39:45
可是说是相辅相成的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:40:25
就是要你有雷厉风行的作风还要有细致入微的洞察力
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:40:49
同学们会说，说的简单，谁能做到呢？
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:41:18
你们想想为什么中国的军队会的双首长制
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:41:33
为什么所有国家都会有军队的哗变
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:42:15
而唯独我们国家从建立开始没有过，实际上是从三湾改编到现在
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:42:58
就是因为我们有军事主官的同时还有专门做政工的干部
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:43:18
这些以后有时间我会和大家讲的
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:43:41
下面我们着重说下如何做到依法带兵与以情带兵
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:44:16
（一）依法带兵要懂法，以情带兵要聚情。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:44:58
懂法我就不用细说了，对于红尖来说，只要你掌握了所有的几部条例就可以了
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:45:14
如何聚情呢？
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:45:41
以情带兵，关心、信任是基础。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:46:30
要通过生活上的体贴，精神上的安慰沟通感情，打动人心，使官兵在思想上感到温暖、情绪上受到感化，并因而乐于尊重领导，服从管理。

红尖倾颜

政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:47:05
“战友，战友，亲如兄弟”。有些方面，战士之间更易交流、沟通。由于年龄、身份等因素的影响，有些思想工作干部去做不一定会圆满，让知心的战友去教育感化，会有更多的可比性和共鸣点，达到互帮互助、携手共进的效果。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:48:03
这就是我们政工干部需要掌握的最基本素质
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:48:13
会做思想工作
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:48:24
会找人做思想工作
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:48:45
在基层部队管理中，基层干部只有把法与情、严与爱有机地结合起来，让官兵在严格管理中感受到关爱之情，才能使管理工作达到预期效果，才能带出过硬的队伍、纯洁的队伍，才能做到既让战士感到部队大家庭的温暖又能严格条令条例自我约束。基层管理干部更要端正对官兵的态度。端正了根本态度，就能坚持依法带兵，以情带兵，动之以情，晓之以理，广大官兵也能充分理解严的用心、严的目的，自觉接受、配合和服从管理。
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:50:05
作为军事干部，你要在雷厉风行过后，把基本情况和你的政工伙伴及时沟通
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:50:30
默契的配合才能真正的带好一个单位
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:51:16
记得我们指导员说过，基层主官必须是一个红脸一个白脸
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:52:13
同学们以后要记住一件事儿，不要自以为是，和你的身边人团结起来才是你的乃至你的团队的出路
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:53:02
所谓的依法就是有法可以．法从哪来？不是你临时去打开文件，而是装在心里的法
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:53:34
以情带兵，不是滥情，是细微的关照和细节的发现
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:54:31
同学们都记住了吗？
A班学员残枫(1838810478) 下午 9:54:39
报告！记住了
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:54:42
报告！记住了！
C班学员忧弦(1710385662) 下午 9:54:43
报告，记住了！
C班学员童华(2692669878) 下午 9:54:44
报告！记住了！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:54:53
报告！记住了！
值班员冷璇(1755415137) 下午 9:54:55
报告，记住了！
A班副微光(2353336040) 下午 9:54:57
报告！记住了！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:55:03
报告，记住了！
A班学员王晨(627155809) 下午 9:55:04
报告，记住了
C班学员闪电(935882081) 下午 9:55:10
报告，记住了！
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:55:27
停
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:56:38
课后作业：我如何做好基层军事，或者政工带兵人，字数800字以上，本周末前完成
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:57:17
值班员
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:58:03
到！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:58:03
到！
政宣部政工副处(1440383678) 下午 9:58:15
记录上传，整队解散
C班长佐助(2232793522) 下午 9:58:20
是！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:58:48
全体都有！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:58:52
稍息！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:58:55
立正！
A班学员残枫(1838810478) 下午 9:58:59
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:58:59
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
A班学员王晨(627155809) 下午 9:59:00
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
A班副微光(2353336040) 下午 9:59:01
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:59:04
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班学员童华(2692669878) 下午 9:59:04
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:59:07
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
值班员冷璇(1755415137) 下午 9:59:09
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班学员忧弦(1710385662) 下午 9:59:09
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班学员闪电(935882081) 下午 9:59:10
执行命令不讲条件，完成任务不打折扣！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:59:24
解散！
值班员冷璇(1755415137) 下午 9:59:26
杀！
C班学员童华(2692669878) 下午 9:59:26
啥？
C班学员倾颜(952834468) 下午 9:59:26
杀！
C班长佐助(2232793522) 下午 9:59:27
杀！
A班学员残枫(1838810478) 下午 9:59:27
杀！
C班学员闪电(935882081) 下午 9:59:28
杀！
C班学员童华(2692669878) 下午 9:59:28
杀！
A班学员苗狼(2371789839) 下午 9:59:29
杀
A班副微光(2353336040) 下午 9:59:29
杀！
C班学员忧弦(1710385662) 下午 9:59:39
杀！
A班学员王晨(627155809) 下午 9:59:57
杀！
A班学员火山(1013838570) 下午 10:01:47
杀！
C班长佐助(2232793522) 下午 10:02:37
各班带回！
A班副微光(2353336040) 下午 10:02:40
A班带回！
C班学员倾颜(952834468) 下午 10:02:48
C班带回！

红尖闪电

     我如果做好基层的军事或者政工带兵人   我现在担任的是第五战区一营代理营长，作为营长应当起到带头作用，不光要有军事基本的素质和技能，更应该全方面的，比如心态、思想等等，结合以上的几点。我个人认为我欠缺的还有好多首先是军事素质，虽然我曾经服两年兵役，但退役至今也有五个年头了，这五个年头过于放松自己停止对个人的训练难免会有所退步。   其次是各项技能，军队三大硬科目我现在已经报废两个半了，虽然在红尖很少用到但也是一名军人必备的，最后就是心态与思想，然而以我现在的状态就是，心态不稳，思想过于放松对于营部的问题不管不问，只要不犯大错基本都是爱答不理的。   通过再大队的学习我也做了自我反省，既然上级领导让我担任营长一职是上级对我的信任，既然上级领导对我信任我就更应该加强自己，做好本职的同时也要带动营部其他同志的积极性，增强军事素质，理论的学习，端正心态、思想，结合再现役时所学到的来改变自己，带动其他人的积极性。   军事即使如此而政治更是如此，部队有那么一句话“军◎政不分家”如果没有个良好的心态，稳定的思想军事就不会合格甚至是过硬，不论我们做什么都要有个良好的心态稳定的思想，再今后的工作中我会不断的提升自我，给营部，甚至以后战区等其他同志做个开头。
                                                            —— 教导大队C班闪电

尖兵童华

如何做好基层政工带兵人  干部，既然是领导大家，那么就需要干部担当起责任，给大家树立榜样。 那么怎样才可以做好呢。 那么不用说了，政工，必定首先会是具有过硬的政治素质合格，培养个人的高尚修养，基层干部，是处在执政最前端的，上级部署的各项任务，都是需要这一层来传达给大家，基层的干部的任务繁重，受压力大的一个层面，那么如果想要带领好战士，那么必须要具备过硬的政治素质，有句话叫“修身齐家才能治国平天下”具体来说，干部需要具备几个基本素质。 信念坚定，孟子曾经说过“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，饿其体肤，空乏其身，行弗乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能。”要有吃苦精神，不能遇见一些小事就退缩，那样永远也不会成长，也就会带领不好的兵。要有抱负，无论遇见什么样的困难，都要信念坚定。只有这样你才能当大任，才能树立榜样。 担当勇敢、遇挫坚韧，要敢于挑战，敢于创新，要在逆境中成长，拿出“初生牛犊不怕虎”的精神，人生不可能一帆风顺，要把困难和挫折作为成长的代价，要有坚韧不拔的意志，越挫越勇的精神，学会适应，在摸爬滚打中成长！ 强化自己的学习训练、提高自身能力，带领一个好的开头，学习是自己的，别人抢不走，要在实践中总结、提升、提炼，要用心思考，形成一个反思学习的过程，也给战士带来好的影响。 掌握带兵方法，提高作战能力，要做好一个带头人，那么就要掌握一定的方法，俗话有句话说“方法不对头，累死一头牛”，确实是这样，带兵方法要具备灵活、深入、细微。同样的事情会因人因时不同，从而处理方法也就不同，所以作为一个领导者，在任何情况下，对人、对事掌握以后，要灵活开展工作。不要生搬硬套，那样只会引起厌烦心理。工作中，无论大小事，都会关系到任何一个人，所以处理过程中要深入思考，深入论证，同时也要具备敏锐的观察力，在细微处见真灼。 所以我觉得要做好带兵人，要具备以上几点。 我是童华，我会先学会如何做一个红尖士兵，在去带领战友，带领我所管的部门前进！  C班学员童华 2016年08月26日

佐助

我如何做好基层军事或者政工带兵人
     如何做好基层军事，或者说如何做好基层管理，基层带兵人，我首先想到的就是严肃，其次是公正。关于严肃 我自我总结出两个缺点，一个是“不敢严”，另一个是“不会严”，相信这两点不止我一个人有。“不敢严”我的理解是: 怕得罪人，怕别人不服从 别人不服从我也拿他没办法，还有就是怕别人说退出。这种无原则的迁就和患得患失的心态，哪有威信可言？“不会严”正如副处长所说 ，总有干部认为，带兵之道就是要把士兵看死管牢  越横越好或者动不动就让人写检讨。自以为这就是威严，殊不知 在别人眼里就成了权势欺人。这种以权势压人的“威信”，实在是难以服众，得不到士兵们的信任。
廉洁自律，处事公道是作为一个基层带兵人的立身之本。公正一词谁都知道，但是很少有人做到，不仅仅是现实 ，红尖亦是如此，如果让我成为主官，我也不敢说我处事公平公正，因为我处理事情可能是带情绪的。而一个威信高的主官会很看重廉洁公正，因此基层主官要把廉洁作为自我修养的一个重要方面，自重、自爱、自律、自觉抵制各种不良思想的侵蚀，以清正廉洁、办事公道的实际行动赢得干部战士的信赖。
现在的战士民主意识强，对事物有自己独到的见解。无论是在政治生活中、军事训练上，还是在平时工作、日常管理中，对于基层主官的一言一行，他们都会采取理性的认识，直至产生认同感。那种恃强霸道的高压政策、自以为老子天下第一的主官，不能说是一个有德行的主官、民主意识浓的主官。因此，作为基层主官要牢记官兵平等的观念，克服以权压人的坏习惯。领导干部并不是高高在上,而是和大家处于一种平等的地位。所以要尊重战士的民主意识,尊重他们的各种意见和建议,给予他们释放思想的空间,提供施展才华的舞台。
当然，要做好基层带兵人也不止这些，副处长就讲了很多关于带兵的方法，和如何做好基层管理。其中的“以情带兵”也很重要，我觉得我能够更好的做到以情带兵。“以情带兵”首先要做到心细，要时时留心，处处留意，要了解士兵的情况。其次是要多听，多听听士兵们的心声，要善于从士兵的语气和内容中辨明真实含义，掌握真实思想。多跟他们谈谈心，对他们倾注一片爱心，用慈母心、兄长情去关怀他们的成长进步和甘苦。
不仅如此，还要做到以身作则、做好表率:  只有先管好自己，才能团结和带领中队所属人员搞好中队的建设。虚心学习扩大自己的知识面: 知识缺乏，孤陋寡闻，对新情况、新问题就会认识不清，就不可能成为一名合格的基层带兵人。还要识才爱才惜才。
这些只是白纸黑字写出来的大道理，毕竟谁都会嘴上说，一旦落实到行动上，谁都会忘记自己当初说啥了。至于我如何做好基层带兵人，我觉得我还欠火候，只有先修身养性，做好自己，才有资格去给别人讲大道理。

C班长佐助
2016.8.27

红尖倾颜

如何做好基层军事带兵人
基层军事干部，在我潜意识里认为，是责任重大，因为它同时要有责任心、执行力。二者缺一不可。责任心，体现在对自己的行为负责，以及对战士们的关心、辅导。执行力，体现在不讨价还价，严格按照命令出色的完成任务。
首先我是红尖的一名现役军人，其次是一名干部。既然是军人，那么就需要具备：政治合格、作风优良。
以前在新训营的时候教官问过，也有遇到很多的新兵问我，为什么要把“政治合格”放在第一位，曾经我的回答是“政治合格是体现一个人的思想，素质，教育的合格，如果连这些基本的都不能合格的话，只会走歪门邪道，那么就不配拥有当一个军人的资格。”现在我同样明白了，作为一名优秀的战士，一名优秀的干部，想要带好兵，政治素质是首要素质，放在第一位的，无论在什么事情上保持冷静的头脑，坚定的政治立场，才可以有过硬的政治素质，才能始终把握团队的正确方向。
同时也需要有良好的修养，作为一个干部，要处理好自己的人际关系，不然是对自身工作的一个很大影响，一个干部的个人修养，将会直接导致不同的效应，在处理事情的时候，不能一意孤行，要汇报上级争取意见。而面对士兵，如果关系很不好，很紧张，那么不管有再好的计划与设计都会泡汤，成为空想。应该尊重他人，多换位思考，不然无端的伤害了之后，会有逆反心理，这样就不太好了，所以个人修养也是必不可少的。
还有一点也是重要一点，要具有较强的工作能力，运用各种知识，展开各种创新方法，带兵。具有很好的“会说会写”能力，如果一个干部的带领工作都是杂乱无章，那么给士兵的影响是极大的，也就是通俗点什么样品性的人，带出来什么样的兵，如果连这一个也处理不好，那么也就无法给战士好的印象，他们也就会跟随这样做，慢慢以后就会就会一片狼藉了。“说”通过实实在在、清楚明白的道理去进行说教。“写”通过稿件形式进行部署，总结经验教训，为了下一步的工作的更好开展做铺垫。
所以我个人认为的，也就是一句话做好基层带兵人，需要具备政治素质合格、较强的工作能力以及个人的良好修养。

C班学员倾颜
2016年08月26日

红尖忧弦

              我如何做好基层政工带兵人            当干部，尤其在基层任职，不能吃苦是不行的，还得要有一颗坚强的心。           现在很多基层干部都是以情带兵，哄着新兵，不敢摆一点架子。所谓的威严也不知道扔何处了。导致有的新兵比干部脾气都大，说不得，一感觉受点委屈了就退出。承受能力有限。           俗话说：严师出高徒。但是真的严就能带出好兵吗？不一定，而且很容易造成双方关系不合。使带出的兵产生思想不健康或者是“怕”领导。            我在新训就见过一名基层干部，动不动就是罚检查罚抄动不动就是走，看着一副严厉的样子，虽然她懂得挺多的，但是我并不认为她就是一个好干部。一个好干部是不应该把这些挂在嘴边的。           带兵是一个智慧。怎样拿捏好与兵之间的关系，是非常重要的。该严时严，改松时松，改训时训，改哄时哄。而什么时候做什么事，这就得分配好了。           尤其作为一名政工干部，要时刻掌握自己手底下的兵的思想，没事多交流，千万不能表现的淡漠一副不想理人的模样。平常更要亲切，多关照一下，这样你的兵才敢找你聊天问问题。要不然人家都怕你，对你表现一副唯唯诺诺唯命是从的样子，你还怎么去了解你的兵的思想。           干部对战士的爱要一视同仁，不分薄彼。其实只要稍微观察一下，有不少人做不到这一点。特别是那些拜了师任了徒的人，我个人认为是因为玩得好所以拜师任徒。如果是这样的话，同犯错误，徒弟往往会更重一些，而涨经验的机会，徒弟也更多一些，不仅仅是师徒关系的人，玩得好的也这样，这就缺少了一视同仁和公平。           做好一个基层干部，尤其是政工干部尤其重要。而做不到公平就很难让战士们真正服你。依法带兵与以情带兵相结合，依据条例办事，结婚感情融化。既能使使战士心服口服，还有利于保护战士的先进性和积极性。同时，也会降低处分应有的严肃性，也不会因为领导严格从而使战士背上沉重的思想包袱。何乐而不为？

C班学员忧弦
2016年8月27日

红尖冷璇

                 我将如何做好基层军事           基层是部队的支柱，基层建设是部队建设的关键，抓基层靠谁来实现，当然是基层干部，基层干部如何管理基层，是现阶段部队管理以待解决的问题。我认为应从以下几方面入手加强管理：               一、立足基层，当好模范，作好表率 基层带兵人作为基层领导干部，必须时时刻刻以身作则，作好表率，当好模范。只有首先管好自己，才能团结和带领中队所属人员搞好中队的建设。管好自己就要树立坚定地理想信念，牢固树立“立足本职，献身国防”和“基层第一、士兵至上”的观念，多为中队战士谋利益，多谋对基层建设有益之事，少在个人升迁和荣誉上动脑筋。坚持办事公道、公平、公正、公开，不搞权钱交易，自觉做到权为兵所用，情为兵所系，利为兵所谋。坚持做好“五同”，不因地位高了、权力大了、兵龄长了、当官了，就有脱离兵的现象发生，造成和兵沟通少了，对其思想状态不了解了，要真正做到知兵、爱兵、助兵，就要坚持做战士的好兄长、贴心人。力求做到言给人以启迪，行给人以榜样，不能在台上和公众面前言之谆谆，而台下和人后搞另一套。              二、要养成良好的学习习惯，坚持学习，自觉把学习当作第一需要，当作终身任务，树立终身学习的观念，通过刻苦学习达到优化知识结构，不断提高抓管理、建队伍、带队伍的能力。勤学习是掌握科学理论、专业技术和文化知识的前提条件。有没有良好的学习习惯，与其文化素养、领导才能、指挥能力乃至人格魅力的高低都有着密切的联系。有的带兵干部恰恰缺乏这种良好的学习习惯。               三、要识才、惜才、用才、育才。加强人才队伍建设，是关系党、国家和军队事业发展的关键问题。现代火灾随着科技的日新月异，经济的飞速发展，情况也变得越来越复杂。           人 是有感情的动物，从某种意义上来说，，带兵其实就是做人的工作，要做好人的工作，必须要有真挚的感情，否则，就不能开启别人的心扉，拨动别人的心弦，就难以稳定人心、凝聚人心、激烈人心，就难以培育出健康的人际关系，就难以塑造出适应他人的良好的自我个性。无情未必真豪杰，无情无义的人不能当好带兵干部。带兵干部做工作一定要有人情味，也就是我们讲的“以人为本”。当然，要具备真挚的感情，带兵干部还要有健康的心态，超越自卑、嫉妒、恐惧、猜疑、报复等不良心态，做到尊重他人，同情他人、理解他人、礼让他人、宽容他人、支持他人，在尊重、同情、理解、信任、礼让、宽容和支持中显示出自己的品位和人格，增强自己的魅力。同时，作为基层带兵人，真挚感情的核心是要有高度的责任感，要当士兵利益的忠实代表，把为士兵着想作为思想问题办事情的根本出发点和落脚点，始终保持与士兵们密切联系，真心实意为士兵办事，想士兵所想，急士兵所急，办士兵之所需，真正做到思想上尊重士兵，在真挚的情感上体现出一名带兵干部的本质要求。                                                C班学员冷璇                                               2016.8.28