教导大队《来到教导大队我学会了什么，毕业后我会为红尖做什么 》作业贴

红尖雨翎

     《来到教导大队我学会了什么，毕业后我会为红尖做什么 》
作业贴


    此贴为教导大队《来到教导大队我学会了什么，毕业后我会为红尖做什么 》作业贴，其他无关人员禁止跟贴。

注：此贴字数要求1500，要求11月30日凌晨之前完成


                           2016年11月29日
                             红色尖兵教导大队

红尖邹奔

  来到教导大队我学到了什么，毕业后我会为红尖做些什么
  来到教导大队我学到了什么，那我就想问来教导大队是为了什么？我们本可以在各自的战区一展手脚， 却从各自的战区来到这里，是为了什么？来到红尖我们是为了梦想，为了那一抹绿色的梦，因为梦想，我们来到这里。教导大队隶属于红色尖兵，也属于我们梦想的一部分！教导大队，为了培训一批又一批骨干而存在，我们为了红尖的建设所以来到这里，所以，我们是为了更好的靠近我们的梦想，为梦想而奋斗！
  刚开始来到教大，我是有点惭愧的，那是因为本身有些轻浮，对红尖的认识不够什么，对红尖的思想太肤浅。所以我感谢教导大队，让我有机会更加深入的接触红尖，了解红尖，信任红尖，更好的为红尖付出属于自己的一份力！
  教大不仅给了我许多收获，而且从一定意义上来说，教大的一些学习改变了我的看法，甚至说是人生观、价值观。就例如雷教的教学方式，并不只是再说如何在红尖里相处，反而会加入一些关于现实生活中的生活方式，处事方式和一些在工作中要注意的细节。这样的改变使我很满意，我觉得这样的改变后，我的思想可以说是和一般人的思想要先进一些，而且这也是我始终想要得到的一种改变。
  首先，通过这次教大的学习，我学到了很多关于红尖的基本知识和更多关于新训的问题，例如对刺头兵的处理方式（当然，在战区时也讲过关于这方面的，不过没教大的这么具体），还有主席的谈话，印象深刻，关于带兵，自己介绍红尖，很多很多。我们可以看出教导大队的的确确是将发展红尖骨干及新训各种这些事作为一项严肃的工作去看待的。这点我深深赞同，因为这是增强红尖凝聚力和战斗力的需要，也是保证红尖先进性和纯洁性的需要。当然，教官不仅仅为我们讲述这些基本知识…而是积极的私发和引导我们去更深层次思考自己的加入红尖的动机，思考自己作为战区推荐人员应该具有的气质，思考自己是否符合一名优秀的红尖兵！对于这些问题，我也考虑了很久，最终也找到了自己的答案。
  其次，通过每次学习后完成学习心得这个过程，我也会督促自己把今天学习的东西作用到时间去，去思考更多于红尖现在存在的一些问题。回顾红尖的发展，在网络中存在九年之久的红尖，其发展一定经历了千难险阻。我想问，社会的发展总是出人意料的，为何红尖可以在红尖驰骋九年之久，在各种军迷群中立于不败之地？红尖用事实告诉了我，当面临考验时，红尖可以进行改革，用严明的纪律来说话！同样有纪律也就有程序，最喜欢红尖的便是此！
  所以教大还让我真正认识到红尖是一个纪律严明的组织，知道了红尖有政治纪律，组织纪律，保密纪律等很多面的纪律！真是纪律严明，因此我们现在无论现在还是以后都要严格遵守红尖的纪律！红尖的纪律犹如考场中的纪律，教大使我牢记了必须要遵守的纪律！
  教大结业了，回想这一过程，每次集合前学员们紧张的答到，来到教室，学习是认真的听，不是为了每次的扣1，有时也会扣0，来教大绝对不是为了享受，舒服是留给死人的，积极的参加讨论，教大的每一位学员对待学习的认真态度都相互影响着，从大家的身上我感到了一种活力，一种动力。而且我相信在我周围会有更多的红尖兵来这里学习，成长！
   将要离开教导大队，我在这学到了很多，不只是单纯的带兵新训，还有很多，规矩的重要性，无规矩不成方圆，还有骨干的作用，我们即使不深处要职，也同样我们的集体努力，毕竟如果在公司，公司倒闭，我们这些平民也不会有什么好处。离开教大，我们会回到各自的战区，我们要向别人证明：我们再教大没有什么都没有学到，我们不仅学到了东西，我们还要把学到的东西作用到实际中，脚踏实地的为新兵连，为战区，为红尖，付出属于自己的一份力！
还是那句话：狠如狼！狡如狐！

红尖黎星

来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。

红尖刺猬

【来到教导大队我学会了什么，毕业后我会为红尖做什么 】


第一次听到“教导大队”，迷茫，不知所措，不懂，到底是干嘛的！

后来，在晓离和淡黑的你一言我一语中，我也报名进了教导大队，刚到教大，给我的感觉就是，严肃，冷酷，紧张，在这里，感觉空气里都有杀死，也就是这样的氛围，才给我一种“军人”该有的感觉！

来教导大队，营长出的红尖币，刚到教导大队，雷队长就告诉我们我们需要遵守的规矩以及一些我们需要注意的事项！


来这里基本一个月了，也学到了好多，还清晰的记得第一节课，雷队就问我们，1＋1等于什么，所有人都七嘴八舌说着自己的答案，这也是我第一次听到“1＋1＝田”，对呀，雷队在用简单的小例子告诉我们，我们要团结一致，我们要互帮互助，在教大的这段时间里，我感觉自己成长了好多，听着雷队以及偶尔给我们上课的值班员，还有一次主席亲子授课，在这里，也让我想了好多自身需要改正的缺点，在这里学到的，也能用到现实生活中，团结，责任，归属感，荣誉感，等等，等等……

学习了，就要用到生活中，就要用在红尖里，怎么带兵，一人一套方法，但在这里，我们可以互相交流，互相学习，共同进步！来到红尖，好幸运！来到教大，好幸运！

能来教大，谢谢营长！谢谢晓离！谢谢淡黑！同时也要谢谢雷队！

谢谢领导们给机会，让我来教大学习，我定不负众望，一定会认真对待，一定不丢领导的脸，也不给战区丢脸，不能拖后腿！只有自己从自身找原因，好的继续坚持发扬光大，不好的，改正，虚心请教！在教大这个团队中，每个人都有自己的优点，需要学习的地方太多了，我会虚心学习！

不知不觉快毕业了，我不敢说自己在教导大队的表现有多优秀，我不敢说自己学会了多少，但我敢说，我来教大，我没有白来，我有学习呀，我会把学到的用在今后红尖的每一步中，


教大的这段回忆，教大的这段经历！教大的每一位战友！谢谢你们这段时间的陪伴，一起上课，一起聊天打闹，一起受罚，这里的点点滴滴，我都会永远记住，在红尖认识你们，真好！一声战友，一生战友！

不忘初心，方得始终！

红尖的这段路，我们一起走，

谢谢陪伴，有你们真好！

红尖黎星

来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........
可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。

红尖黎星

来到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........
可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。

红尖黎星

到教大学习，时间说长不长说短不短吧，在红尖的每节课中，红尖的紧张气氛，还有队长的悉心教导，以及学员们认真学习的状态。通过红尖教导的学习我知道了：“红尖的每节课我更明白了教官带兵如何带，”“遇到刺头兵要怎么应对，”“教官怎样与新兵相处沟通交流”“怎样让新兵融入我们”........
可以说知识都交给我们，但是具体体会与心得还要自己理解。通过学习，改善自己，“有则改之，无则加勉”既然已经加入了红尖，成为红尖的一份子，我更应该做好自己，为新兵带头，做好榜样。以下是我的想法：在红尖里新兵班长和教官对新兵来说是军人形象的榜样与带头作用，他们对新兵的军旅生涯起着举足轻重的影响，那么，怎样当好新兵班长、带好新兵呢？
一、要知兵。新兵班长除了应该先了解新兵的性格、爱好等基本情况，还应做细心观察，要注意观察每个新兵在不同的阶段的表现；同时也要与新兵平常时间的交流要注意听取每个新兵在日常生活中的言语交谈，了解新战士的心理活动，有针对性的做好思想工作。
二、要爱兵。新兵班长与教官除了对新兵关心爱护外，还应做要放下架子，尊重新兵，以兄长情、战友爱赢得新兵的信任和爱戴。更要协调好新兵之间的关系。我们红色尖兵来自五湖四海的，分布较广，防止因地域不同，个性不同而发生矛盾。
三是要积极帮助新兵，刚来的新兵不明白不清楚也不了解这里，这就体现了教官的沟通能力，带领他们好好学习。
四要学会教育新兵。四要学会教育新兵。

红尖青草

【来到教导大队我学到了什么，毕业后我会为红尖做什么】
    看到这个作业题目，回想了一下到教导大队这些日子，学到了很多，也很有用。在来教导大队之前，就听说过教大的各种传闻，各种都有（比如恐怖，变态……）这些都为我对教导大队的印象蒙上了一层神秘的面纱，让我更加想来教导大队真真正正的感受一下。教大第一期开学因为某些原因，没能来学习，这次，终于让我抓住了机会。
    来之前，我个人是比较有信心的，觉得前辈口中的教大可能过于夸张了，但是来到教大的第一课就让我明白了，这世上还有很多我们做不到的事。教大第一课《团结》集体扣十分，如果是放在以前，我肯定是会有所异议的，但是看到这个题目，在看到到会人数，我开始反思，团结的真正意义是什么，不是嘴上说说而已，而是要有实际行动。在进入教大时，雷队就统计了I各位学员的联系方式，做成通讯录发了文件，我想，这应该是给我们的一个提示，可是，晚上学习时，我们一团乱，整队集合都一团糟，到会人员更是惨不忍睹。其实把团结作为第一课我觉得很有必要，我们都来自各个战区，分班都是打乱的，彼此间也都需要磨合，第一课团结，让我们各个班各个学员都认识到，在这里我们只有团结才能走得更远，才能发挥出更大的力量。还有《如何抓住新兵思想》我觉得这个应该是各个学员都想学习的，在新训工作中，或多或少我们都会遇到新兵提出的各种奇葩问题，很多问题都让我们教官无言以对，还有就是学习学到一半人就走了，人招来了，留不住，这是个大问题。这一课给我的帮助很大，相信对其他学员的帮助也是同样的。还有《管理一个团队必须要有的铁规》《红尖，组织与红尖组织》这其中都说到了纪律的重要性。做为唯一一个在网络上存活或者应该说盛行的组织，必要有的就是纪律，红尖的管理是完全模拟军营管理的，我们实行每天上下线报到申请，每天交接班，有根据红尖的发展专门制定的一套组织纪律，人际交往准则，全面实行管理军事化，制度军事化，日常举止军事化的军队管理模式，为红尖的发展奠定了稳定的基础。还有《屁股决定脑袋》这一课给我的印象也十分深刻，我们的所处的位置决定了我们的思想，而我们的思想决定了我们的行动，但是这几者之间都是相互促进，相互之间转化的，也可以说是我们的思想决定行动，我们的行动决定我们所处的位置。总之就是在其位谋其政，有多大能力干多大事。还学习了《八一征文与红尖的关系》其中我觉得最重要三点就是归属感，责任感和荣誉感。来到红尖四个多月，红尖给了我家的感觉，就像远方的游子对家的挂念一样，本来一直在红尖还没有这么深的感受，但是前段时间因为某些原因，我被司令一脚踹出了大门，本来我也不服气，打算放弃，可是心里不知怎么的就跟猫见了鱼一样，就想贴上去，后来我还是选择了尊崇内心的感觉“回家”。回去之后感受很多。红尖给了我家的感觉，让我有了归属感；责任感我也有体会，之前的活动，比赛我看到了各位战友的共同努力，虽然结果不佳，但是一起为了一件事同一个目标而共同努力的那种感觉，我想就是因为责任吧！荣誉感，我们战区是见第一就抢，见红旗就抗这就是荣誉感的体现吧！其实这些都是因为红尖，我们共同进退，相互扶持。
    期间还有紧急集合，但是到会人数不理想，对于这个我们也进行过讨论，有很多细节问题都被我们忽略了。这告诉我们，平时要做到胆大心细。有什么好的想法，就要去实行，在实行的过程中我们还要细致有耐心。这样才能做好，做大，做强。
    学习了这么多，我们只有真正了解，运用到实际中才不辜负战区对我们培养，战区为我们所交的学费，才对得起我们的雷队为我们授课的辛苦，才对得起自己的努力，自己这一路的坚持不懈。
《团结》《屁股决定脑袋》《管理一个团队必须要有的铁规》《八一征文与红尖的关系》《红尖，组织与红尖组织》这些知识都可以用在战区的日常管理，建设之中。团结，是现在战区发展所面临的一个大问题。我们要提高战区的团结协作能力，增强战区的凝聚力，这样战区才会发展得更好，战区是红尖的一部分，是红尖的一员（一个人）只有个体发展好了，团队才会更强，红尖也会更强大；还有就是要正确认识红尖，组织与红尖组织三者之间的关系，理清思路，三位一体，相辅相成；还有就是红尖发展的过程，必须要有铁的纪律来维护，学习了《管理一个团队必须要有的铁规》让我明白了一个团队，一个组织要发展建设好要是没有铁的纪律是会乱做一团的所以纪律这一块要严抓。还有就是要认清自己所处的位置，做好自己应该做的，比如我身为新训教官，我就要做好新训这一块的工作，为战区为红尖输送更多的人才。在做好本职工作之外，还要积极向上，每个人的才能都需要不断挖掘，才能发现最适合自己的，所以我们还要不断的磨练，有什么特长要展现出来，不需要藏着掖着，红尖既然给了我们平台，我们就要展示出来，这样我们才能找到自己的适合的位置，把我们的所长运用到红尖的发展，运转之中。对于《如何抓住新兵思想》这个，我就必须要用到新训当中了，要学以致用，在新训中，就要主抓新兵的思想，多与新兵交流。只要抓住了新兵所想，再进行针对训练，不管是好兵还是刺头兵都会成为红尖的一把利刃，就要看我如何运用了，熟话说好钢就要用在刀刃上嘛。
期间主席也有给我们讲一些新作的细节，我现在也在慢慢作用起来。还有很多以前的学习内容，由于时间关系也没说多少，这需要时间慢慢理解，细嚼慢咽，慢慢消化。学到多少，如何做就要看自己了，熟话说“师傅领进门修行靠个人”。毕业后为红尖做什么，说得再多都是无用的，我会用实际行动来证明。
这个作业也相当于毕业论文吧。在一起学习这么久，就要分开了，多多少少都会有一点伤感和不舍。但是我相信，离开是为了更好的相遇。期待我们的下次相遇。

红尖焱焱

来到教导大队我学会了什么，毕业后我会为红尖做什么
      从11月5日教导大队开学至今我们已经学习了近一个月的时间，在这短短一个月时间里，我学习到了很多东西，总结如下：
      首先就是团结，这是雷队长第一次授课时的教学内容，他把团结放在第一课体现了其重要性，我对此体会颇深。在一开始分班中，我被分到了新训三班，一个战友都不认识，只想着自己能毕业就行。这时，雷队长做了一件事，他让我们建立通讯薄，用于相互联系，我们一开始对此很不以为然，没想到第二周就用到了。第二周初始，雷队长在半夜紧急集合，我是被同战区的战友通知才起来报到的，一看我们班没有一个到的，马上再打电话给他们，这时就体现了团结的重要性，如果同战区的战友没有团队精神，没有打电话，那我就会错过紧急集合。这时，我们才意识到团队精神是有多重要。有了这次的经验教训之后，每次上课或者开会，如果大家发现同班有哪位战友没有到，就会立即去联系他，这也是教大教会我们的第一课-团结，团队精神。我们作为教大学员学会了团结，互帮互助。
      其次是纪律，在战区时，平时可以发小表情，周末就可以随意发大表情了，纪律还是比较松散的。到了教大，才真正体会到红尖纪律的严明。红尖与其他军事群最大的不同点，在于红尖是一个有组织，有纪律的虚拟网络部队。红尖要求我们不仅是要学习三大条令，组织纪律，而且要求我们严格做到，在教大，更是如此。我们在前几次集合中，一遍又一遍被雷队长扣分，他就是要求我们像现实部队一样在5分钟之内集合完毕，而不是像在战区一样松松散散，一开始我们有点不适应，但是后来我们也都能做到了，因为我们喜欢红尖，所以我们要用红尖的纪律来严格要求自己。
      最后是新训和骨干。新训一直是红尖的重中之重，雷队长也着重教了我们如何训练新兵，也就是让他们有融合感、责任感和荣誉感。我们也是从新训营一路走来的，我们深知我们这些基层教官的作用有多大。教官的作用是帮助新兵快速融入红尖。然后，从一个新兵到骨干，需要有责任感，这就需要我们这些老兵为他们做榜样，兢兢业业做好自己的本职工作，把业余时间奉贤给红尖，把红尖精神传承给新兵。另外，我们还要有荣誉感，只要我们每一个人都珍惜自己的荣誉，战区的荣誉，红尖的荣誉才能被珍惜。教大教了我们这三感，不仅在红尖，更在现实生活中有重要意义。
       我将把在教大学习到的以上内容铭记在心，在战区新训营当教官时，学以致用，并将这些传递给新兵。在自己以后的红尖道路时，继续向红尖战友学习，取长补短，培养自己的大局观，更融入红尖这个优秀组织，为红尖的未来发展贡献自己的一份力量。

红尖别离

《来到教导大队我学会了什么？毕业后我会为红尖做什么？》
          那一天的午后，偶然的相遇，我登上了红尖这趟列车。因为副司令和班长信任与支持，我又走进了教导大队的这扇门。陌生的环境，陌生的面孔，我们却不约而同的来到这里学习。
          十一月三日，我怀着激动而又忐忑不安的心情，来教导大队报到，有点怕，有点紧张。报到的截止日期是十一月五日，因为来的比较早，所以后面的两天没什么事儿，闲暇时就和战友们聊聊天，相互了解，但每天都能看到有战友前来报到，是那样的井然有序。
            如今十一月已接近尾声，来教导大队差不多一个月了，每一天都紧张难安，时刻准备着，准备着下一秒学习前的集合，准备着下一秒的紧急集合。一个月太过漫长，又太过短暂!在这里我学到的很多在现实生活中学不到东西，也体会到了现实生活中所体会不到的!
          无论是在红尖，还是在现实生活中，我们都离不开团体。一滴水放进大海中，才能发挥它最大的作用，我们单独完成不了的事，但是一个团队可以完成。例如:每一次学习，每一次集合，战友们都相互通知，相互转告，这就是团结，我们是一个集体，这次学习的有多少人？“一个人”，所以我们不会放弃每一位战友，不会抛弃任何一位战友。我们来了多少人，最后毕业的时候就应该有多少人!从刚开始的自顾自，到现在的顾集体，这一点我们都做到了。
           十年的跌跌撞撞，十年的风风雨雨，这一路走来，有人来，有人走，也有人复返，这个令人魂牵梦绕，不能忘怀的地方，承载了多少人的梦，积淀了多少人的心血。十年，红尖为什么发展的比其他的公社更快、更好？因为有“红尖人”，因为有铁的纪律，因为……所以我们作为一名红尖兵，时刻要铭记自己的军人使命，我们不仅要圆自己的梦，还要让更多人实现梦。我们承担的责任，不仅关乎着我们的未来，更关乎着红尖这个大家庭的未来。
           社会很现实，每次碰壁，每次不开心，我总想到红尖，无论外面有多吵，有多纷扰，都不愿再理会，我知道红尖能容纳我所有的不快乐 ，红尖能给我想要的温暖。这里有战友的欢声笑语，也有战友的关怀和问候。我想每一位复返的战友都是因为这份归属感才回来的，只有这里能给予那份与众不同的归属感。
              来到教导大队，学到的不止是以上这些。在这里，不仅对那些我们曾经只片面学习的知识有了更深的认知，还学习了我们不曾接触过的新知识。在这里的每一分每一秒对我们都是锻炼，从思想、精神和意志等方面进行着不同程度的考验。我们学习着前辈们的带兵方法，学习着前辈们的处事方式，反省着自己所犯的错误，检查自己的行为态度是否端正。在现实生活中，同学说我把自己弄得太累了，有同学说我和他们没有共同的话题，我的回答只有一个，就是“我愿意”，加入红尖，我不得不承认大部分的空闲时间都花在了这儿，但我不悔。在这里，我能学到很多我不曾深究的东西，也能找属于自己的那份心安!教导大队的这段旅程马上就要结束了，我们要学以致用，才不枉教大一行。因此，我也该对自己的未来有所规划，对自己有所要求。
          从大的方面来说，我作为红尖的一员，要牢记红尖的规章制度，任何事都不能凌驾于纪律之上。要热爱这个大家庭，要忠于这个大家庭，它不是某一个人的，它是我们所有人的，而我有义务，有责任去爱它，去保护它。从小的方面来说，我身为考核处考核教官，要有高度的责任心，不徇私舞弊，公正公平的对待每一位考生;作为新兵连的班长，作为一名教官，要积极、主动的去跟新兵沟通，要善于观察，每一个人都是不一样的，通过头像、昵称以及说话方式，我们可以推测出新兵是一个怎么样的人，我们应该怎么去了解他。
            无论以后的我处在什么样的位置，我都会承担自己应该承担的责任，也一定会尽职尽责，认真履行职责!做好自己的本职工作，争做一名优秀的红尖兵，遵守纪律，忠于红尖，不退缩，也不轻言放弃。不忘初心，方得始终。