教导大队201901期3月28日学习心得贴

尖刀翱翔

            此贴为201901期学员作业贴！请参观的同志保持安静，无关人员跟帖后果自负！




红色尖兵教导大队二0一九年三月二十九日

红尖白云

                  团队精神学习心得体会
    昨晚学习《团队精神》让我深有体会。
就如“一滴水只有汇入大海才能永不消失”还有一句就是“大海航行靠舵手”就《什么是团队精神》浅谈个人心得体会。
     反映团队精神的唯一标准无法从个体来进行衡量和提现，良好的团队精神来至于正确的管理文化，这才是基础根石，没有切实的管理制度，优秀的管理团队，人性的框架构图，一切等于一句空话！
     一种精神的重要性，是在一个良好的管理构建下能够充分发挥个人对团队的积极性，而个人积极性来至于团队的协同力。
     最近很多网络平台建立心得体会，非常不错的一个学习过程，构建和谐社会，共圆伟大中国梦是社会赋予我们每个公民的一种责任和担当，也是不可缺少的一种正能量！但是部分管理什么都不懂胡乱评价，别说提高凝聚力，基本的协作意识都会随之淡漠，要想得到别人的尊重，首先学会尊重别人，这就是团队精神重要性的直接提现，既然谈到“一滴水只有汇入大海才能永不消失”那么大海又是如何形成波澜壮阔的呢？我想正是因为一滴滴不起眼的水汇入河流聚进汪洋！所以大海无论多伟大，也靠一朵朵浪花。
    我们在平台学习，不断升华自己的思想，积累更多的知识，就是让我们融入到集中的提现，心如大海才能装进山谷，飞上云端才能看清世界，那些淡薄我们意识，削减我们发挥的个人偏见，只能让协作淡化。
    整个团队重要性沟通和信任鼓励，因为每个人性格不一样，因人因事去沟通，条例是死的，人是活的。沟通好自然团结就是力量！
函授班学员白云
2019年3月29日

尖兵骁雪

                 心得体会
团结听起来简单，做起来没有那么容易...
通过学习让我更加的了解这个词汇的重要性以及它的个个不一样的性质。
经过多年的工作。曾经与不同的人搭班子。在一起共事，感觉到团结非常重要。也正是因为团结好了。大家都有,了进步。所以。我们在工作和生活中。要善于团结人。腹有渡人船。大事多商量。小事不计较。出了成绩多往别人身上推。有了问题要主动担责在。有了好处多让。有了难处多上。相互之间都要自觉做到互相帮助 互相团结一致、
1。“三个沟通":
重大问题及时沟通;认识不一再三沟通;正常工作定期沟通
Z。“三个支持“:
中心工作全面支持;日常工作主动支持;棘手工作热情支持。
3。“四个不能":
讲话不能颐指气使。不注意别人的感受;交往不能囿于小圈子。不注意群众的议论...
往不能囿于小圈子。不注意群众的议论;工作不能急躁冒进，有注意部属的承受能力:办事不能厚此薄彼。不注意自身的形象。多搞齐心协力的龙舟赛，不搞力量对立的拔河赛。时刻都感到“前面有标兵。后面有追兵的压力。做每一件事既要用力干。更要用心干。
      4。“四多四少“:
      多一些尊重和信任。少一点轻蔑与猜忌:多一份支持和帮助，少一点排斥与折台;多一份理解和宽容。少一点挑剔与苛求，多一粉坦诚和关心，少一点掩饰与冷漠。
      5。“五个不因":
      不因进步受到影响而栗取过激言行;不因年紀大。资格巷而忽视尊重。支持和友情，不因工作干得好而提过分的要求。不因困难矛盾多而影:响工作;不因人缘关系难处而埋怨众情冷谈。
                           2019.3.30
                         骁雪
      

李灵

  团结的含义
       今天晚上学习了团结，因为现实原因我没有参加到学习，过后自己就爬楼学习了一遍。团结随处可见不管在哪里都离不开团结。
      团结,是由多种感情凝聚在一起而产生的一种精神.团结有时候并不只存在于志同道合的人群之中.想要成为一个团结优秀的集体,需要我们都用用心去对集体中的每一个人,让在这个集体里的每一个人,都感觉到家的温暖.
       作为团队的领导就应该让他们学会在他人的赞赏中找到自信,而不是狂妄自大；让他们学会倾听他人的心声,而不是随意的去评论；让他们学会客观地看待他人的言论,而不是先入为主；让他们学会去发现他人的优点,而不是放大别人的缺点；让他们学会包容他人的缺陷,而不是去挖苦讽刺；让他们学会在有的时候学会吃亏是福,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空.” 在一个团队里面彼此之间还要互相帮助,相互理解，才能把这个团结的团队谱写出一道靓丽的风景。
       团结的集体不管遇到任何困难都会迎刃而解,因为在这个团队智慧会远远的超过一个人的智慧！这就是人多力量大，人多想法也就越多，在从这些想法里面找出最直接最有效的办法，既节约时间又快速的解决问题。
       就拿读书的时候做值日来说,看着是很平常的事.但是团结的组就是快速有效的做完，因为他们懂得去分配，怎么去分工合作，懂得每个人该做什么，而不是想着还有其他人做反正我偷懒不会有人知道。其实团结的力量很强大的可以说它是无形的也可以说它是有形的。
       小时候我们都看到过蚂蚁搬运食物吧，他们搬小物体的时候是一个在搬运，遇到大的他们就会几只或者更多只去一起搬，因为他们懂得团队合作，懂得相互帮忙。在一个团队里面不团结就是一盘散沙，可以随风就消失，可以直接全军覆灭。
       团结就好像是一个姑娘，你对它好就会全心全意对你。团结就好像是一副画，你用心它就会绚烂多彩。团结就好像是一滴水，只要时间到它就会穿石。


初级班梨花
2019年3月28日

尖兵骁雪

中国有句俗语:“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”。但英国人是这样讲的:“一个人做生意,两个人开银行,三个人搞殖民地”。在旧的观念中,以职务为重心,以职务功能划分部门,各部门相互独立,缺乏横向联系。现在新观念是如何将部门和部门之间的断层衔接起来。国内很多公司经常“文山会海”,天天在发红头文件,天天在开会。如果合作好,断层衔接好,就不需要这样频繁地开会。这就是缺乏团队意识的表现。
就像骁雪班长昨日带我们学习的团队精神团队合作往往能激发出团体不可思议的潜力，集体协作干出的成果往往能超过成员个人业绩的总和打造团队精神。要想赢得市场竞争性的预期目标就必须充分估计将来在实施过程中可能出现的所有问题，（包括“单一”与“多重”竞争对手的策略应变）并有针对性地在不同的实施环节和灵魂上做好充分准备。
团队中所有成员必需意识到,个人的成功融入集体的成功之中,只有项目成功、团队成功,才谈得上个人的成功,相反,项目的失败会使所有人所付出的努力付诸东流,表现再出众的成员也不会有成就感,因此,只有团队协作是项目成功的必要条件。
                2019.3.30
                学员:孤痞

红尖顾鱼笙

心得

　　团结，是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人的话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人的优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才能成就一个成功的集体。

　　一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。友爱产生动力，和谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀的，但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力，和谐铸就辉煌。

　　团结合作的例子有很多，比如说小小的蚂蚁，他们在运输动物的尸体时，就是依靠着这种团结合作的精神，有的拉头部，有的拽脚，还有的三五成群的拖着整个身体，这样一来，这个尸体才能成功的运回洞穴，蚂蚁的这种精神不正是我们所缺乏的吗？
　　一个集体如果缺乏了这种团结合作的精神，那么这个“集体”就如同一盘松软的沙子，一倾斜，那么沙子就会顺势而落，而有了团结合作的精神，那么这个集体回事一把锋利的宝剑，能刺穿一切的障碍和阻难，率领我们到达成功的彼岸，有个团结合作集体中就充满了强所未有的凝聚力和冲击力，然而这种凝聚力渗透在集体的各个方面。
                2019   03   31
                 沐笙