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红色尖兵

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文宣创作中心 “学军史强思想”系列学习记录+心得体会汇总(两周)

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发表于 2020-6-29 21:53:57 | 显示全部楼层 |阅读模式 中国-广西-南宁市移动
本帖最后由 麦子 于 2020-7-8 01:14 编辑




红色尖兵文宣创作中心 “学军史强思想”军史学习会议记录(第一周)


时间:2020年6月29日
主持人:麦子(副主任)
值班员:千秋(少尉)
授课人:云曦(学院军史宣讲员)
实到人员:麦子、沐泽、千秋、骁雪(请假已到)
请假人员:骁雪

少校副主任麦子 21:02:19
值班员!开始!

少尉千秋 21:02:26
是!

少尉千秋 21:02:36
全体都有!

少尉千秋 21:02:43
向右看齐!

少尉千秋 21:02:51
向前看!

少尉千秋 21:02:58
整理着装!

少尉千秋 21:03:01
停!

少尉千秋 21:03:05
稍息!

少尉千秋 21:03:09
立正!

少尉千秋 21:03:17
敬礼!报告副主任同志,红色尖兵文宣创作中心 “学军史强思想”军史学习前集合完毕!是否开始点名,请指示!
值班员:千秋

少校副主任麦子 21:03:25
回礼,开始!

少尉千秋 21:03:33
是!

少尉千秋 21:03:36
稍息!

少尉千秋 21:03:40
点名!

少尉千秋 21:03:45
沐泽同志!

少校副主任沐泽 21:03:56
到!

少尉千秋 21:05:04
敬礼!报告首长同志,红色尖兵文宣创作中心学习前点名完毕,应到4人,实到3人,请假1人(骁雪)。报告完毕,请指示!
值班员:千秋

少校副主任麦子 21:05:18
回礼!请入列!

少尉千秋 21:05:24
是!

少校副主任麦子 21:06:13
(敬礼!)各位同志,晚上好!

少校副主任麦子 21:08:17
今天晚上会由云曦宣讲员给我们上一堂军史课。

少校副主任麦子 21:08:33
这是一次非常不容易的机会

少校副主任麦子 21:09:09
我们单位在人员编制这么少的情况下,军委会、学院还是派专人过来给我们普及知识

少校副主任麦子 21:09:21
这实属我们的荣幸

少校副主任麦子 21:11:39
云曦同志据我了解,加入红尖时间不长,但是经验丰富,还是学院学员队的干部。所以今天她会把在学院学到的一些先进理念、思想和优秀经验传达给我们,请大家认真听讲!

少校副主任麦子 21:12:24
下面我们用热烈掌声欢迎下我们云曦同志给我们授课!

少校副主任麦子 21:12:28
呱唧呱唧

军史宣讲员学院云曦 21:13:05
谢谢副主任!敬礼!

军史宣讲员学院云曦 21:13:20
尊敬的各位领导及各位亲爱的战友们大家晚上好!

军史宣讲员学院云曦 21:14:14
我叫云曦,得战区各级领导爱护上了教大,去了学院,一路走来,感谢红尖,让我满满感受到爱护,教大的培育,学院的历炼,真的,能经历这一切就是一种幸福。

少尉千秋 21:15:03
呱唧呱唧

军史宣讲员学院云曦 21:15:04
为了继承老红尖开创精神,增强官兵思想认识为目的,以强化组织观念,狠抓纪律作风建设为任务,经军委会研究决定,开展“学军史,强思想”宣传活动.

军史宣讲员学院云曦 21:15:34
在座的都是云曦的领导,更是云?的前辈,说年纪,我是一把年纪了,但是,在红尖来说我是稚嫩的,得红尖最高学府——学院,出此活动,能来到这里,感谢红尖,感谢学院给的机会!

少校副主任沐泽 21:16:00
呱唧呱唧,欢迎欢迎

军史宣讲员学院云曦 21:16:07
先来分享一段红尖军史.
学军史强信念做一个优秀红尖战士.
学军史铸军魂做一个合格红尖人.
学军史铸军魂做履行使命的合格军官.

军史宣讲员学院云曦 21:16:40
红尖一路走来,可以分为三个时期,(创建时期,发展时期,调整时期).
创建时期:07年3月13日起至08年8月,也就是我们一级创建和二级创建勋章截至的时间。这一年半时间,是红尖奠定基础的时期,主要特征就是扩编,摸索,再扩编,再摸索,从无到有的过程

军史宣讲员学院云曦 21:17:27
发展时期:08年9月-12年底,也就是我们工作区成立,从铁血脱离的时期。这四年左右的时间,是红尖各项活动和兵力发展规模最大的时期,主要特征就是自主工作区,战区制,拉练正常化

军史宣讲员学院云曦 21:18:01
调整时期:13年至今,这个时期主要特征就是基础维护不足,人员扩展快而遗留的各种矛盾爆发后的沉淀期。

军史宣讲员学院云曦 21:19:14
红尖一路走来并不是一帆风顺的,更不是一路凯歌.我们必须直面曾经.思考问题看待问题.也更可以说,以史为鉴时刻以史为镜正自已衣冠.正自已德行.

军史宣讲员学院云曦 21:19:33
我们为什么要把军史分为三个阶段,因为背后都有思想斗争的影子。
读完军史我们非常清晰的词语就出来了.政治,思想.
所谓政治就是思想,思想就是意识形态,意识形态最后由行为表现出来.

军史宣讲员学院云曦 21:19:50
下面我们从三个方面讲
1.什么是思想斗争
2.意识形态的极端重要性
3.我们该如何做

军史宣讲员学院云曦 21:20:03
何谓思想斗争:
(1)各阶级或社会集团之间在意识形态上的斗争。
也指阶级、政党或社会集团内部,在意识形态领域里的斗争。
思想斗争是政治斗争、经济斗争的反映。

军史宣讲员学院云曦 21:20:38
(2)泛指人们在思想认识上的斗争,包括正确思想同错误思想、先进思想同落后思想之间的斗争等等。
所以.思想斗争就是意识形态上的斗争.

军史宣讲员学院云曦 21:21:03
第二意识形态的重要性.
意识形态工作是我们中国共产党的一项极端重要的工作,不断深化对意识形态工作的规律性认识是新时代的一项重大课题。

军史宣讲员学院云曦 21:21:40
意识形态是系统地反映社会经济形态、政治制度和文化模式的思想体系。中国共产党的意识形态工作,即党的思想政治工作,是一种有目的的思想工作,主要通过引导思想观念、凝聚政治认同、推动文化传承等,以建构具有思想吸引力和政治凝聚力的、系统的社会主义意识形态 。

军史宣讲员学院云曦 21:22:45
习近平同志担任**中央总书记以来,多次发表重要讲话,文章,多次作出重要批示,指示等 ,深刻阐明新时代意识形态工作方向性,根本性,全局性的重大问题,带领全党开创了意识形态作崭新局面。

军史宣讲员学院云曦 21:23:36
意识形态放在我们红尖来说也是非常重要的.持续改进并加强各位战士及干部思想政治教育,在其发展过程中,展现其独有的重要性和意义,使我们成为一名合格的红尖人,当代红尖战士要时刻利用高标准的政治思想.来武装自已.高效率的思想政治教育是确保红尖平稳发展的基础保障,同时也是培养所有红尖战士具有高尚的品质和优良的道德.

军史宣讲员学院云曦 21:25:44
意识形态的强化可以有效提高,我们的思想,道德素质.我们大家是红尖发展的建设者和接班人,良好的思想政治教育,可以促使我们自觉加强思想道德素质修养与我们红尖条例,最高纲领最低纲领相统一,有效的将二者相结合,提高自身的综合素养,为成为一名合格的红尖人甚至红尖接班人奠定基础,

军史宣讲员学院云曦 21:26:59
扣168

少校副主任沐泽 21:27:10
168

少校副主任麦子 21:27:12
168

少尉千秋 21:27:13
168

军史宣讲员学院云曦 21:27:36
停!

军史宣讲员学院云曦 21:27:44
尖战

军史宣讲员学院云曦 21:27:57
通过意识形态,思想政治教育,帮助红尖战士构建正确的人生观,价值观及世界观.以我们的最高纲领为核心,以红尖条例为中心树立正确的人生观.使红尖战友在红尖的成长道路上能够正确把握方向.确立可以体现自我价值的人生目标,投身于红尖建设中,实现自我价值的体现,这样对个人和对红尖的发展都具有非凡的意义.

军史宣讲员学院云曦 21:28:50
思想政治教育可以推动红尖战士人格的全面培养.

军史宣讲员学院云曦 21:29:16
对于我们红尖来说,有意识形态的斗争也是非常正常的,因为.红尖的发展是必须的也是必然的,因为,一个人也好还是一个团体也好,从古至今都有一个规律,不进则退,我们红尖之所以发展这么好,一路走来,也是付出了极大的代价的,其中的思想斗争也是一直存在,但是这个是正常的,只要有人类的地方便有思想斗争,便有意识形态的斗争的存在.

军史宣讲员学院云曦 21:30:10
举个例子:
某战区周点名,班子集体消失,导致于集体停职。
1.集体消失绝对不是偶然。
2.无视纪律无视组织。
3.身为红尖管理人员,他们亲手抛弃了红尖。
4.身为战区高层领导,他们亲手抛下了某部。
5.身为一个战士做了逃兵。
6.做为一个班子有商有议的逃跑有小山头苗头。
7.思想坏了,集体造反
8.思想错了所以走错路
9.意识形态错了由行为表现出来。
10.身为红尖管理人员,将红尖置于何地.
11.身为战区干部,将战区置于何地.
12.身为战区干部,将红尖条例置于何地.
13.身为战区干部,将自已身上责任置于何地.
14.身为战区干部,将自律两字置于何地.
15.这以身作责从何处体现.这干部带头又从何处体现
16.做为现实来说如此不负责任,试问大家能托负什么于他们。

军史宣讲员学院云曦 21:32:37
这就是意识形态的错误.而出现的这个结果就是.意思形态错误由行为表现出来的结果.意识形态没错,思想就没错,就还是以红尖条例为中心,以红尖最高纲领和最低纲领为核心,便也不会有这种结果.

军史宣讲员学院云曦 21:33:01
这就是思想跑偏,这个不偶然的,是有时间沉淀的,思想在时间里发生变化,偏离了红尖核心--最高纲领和最低纲领.及红尖中心--条例.并“成功的”在某部历史上刻下了这“浓墨艳彩”的一笔.更是让某部承受他们不负责任,他们意识形态错误 所直接带来的后果.

军史宣讲员学院云曦 21:34:36
第三.我们怎么做
虽然红尖一路走来发展还是非常好的,但是,当前意识形态的风险仍然是我们在今天面临的重大挑战之一。对此必须要有足够清醒的认识。

军史宣讲员学院云曦 21:35:07
关于意识形态:
1.要充分认识意识形态工作的极端重要性
2.全面理解意识形态工作的根本任务和着力点
3.以我们红尖条例为中心,以最高纲领和最低纲领为核心切实做一个合格红尖战士.

军史宣讲员学院云曦 21:36:04
我们身为红尖战士该怎么做:
1.我们要明确前进的方向。
2.要把红尖的发展放心上.
3.凝聚红尖最高纲领和最低纲领的共识。
4.大力弘扬红尖的最高纲领和最低纲领。
5强化自身纪律观念.
6.把自律刻心上.

军史宣讲员学院云曦 21:38:01
我们要时刻牢记要以条例为中心,这样在前进的道路上不会走错路,不会迷失方向,才能在红尖的路上越走越远。
以上为共勉。拜请各位领导和各位战友海涵!

军史宣讲员学院云曦 21:38:29
值班员!

少尉千秋 21:38:35
到!

军史宣讲员学院云曦 21:38:42
整队解散!

少尉千秋 21:38:53
是!

少尉千秋 21:39:06
全体都有!

少尉千秋 21:39:08
稍息!

少尉千秋 21:39:12
立正!

少尉千秋 21:39:23
解散!

少校副主任麦子 21:41:23
云曦同志,这个学习内容要上传工作区不?还是保密的?

军史宣讲员学院云曦 21:42:47
上传!

少校副主任麦子 21:43:48
就上这节课,没有下节了吧?

军史宣讲员学院云曦 21:44:42
报告副主任!我先加班!

少校副主任麦子 21:46:20
那这节课的是还没上完还是您有事被迫中断还是说已经完结了?

军史宣讲员学院云曦 21:46:36
这节课已完成!



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红尖凉夜 + 1
红尖翼龙 + 1
尖兵雨泽 + 5
红尖千秋 + 10

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发表于 2020-7-2 16:09:41 | 显示全部楼层 中国-广东省-深圳市电信
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 楼主| 发表于 2020-7-3 01:40:58 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
本帖最后由 麦子 于 2020-7-4 10:41 编辑

   
“学军史,强思想”心得体会
                                                单位 |  文创中心  麦子

        在红尖组织的全军思想周大学习中,来自学院的宣讲员云曦同志通过红尖军史引出思想斗争,并结合案例为我们详细分析了何为思想斗争?何为意识形态,它在我们日常行为活动中又具有何种重要性?如何通过意识形态深化思想教育?如何构建正确的价值观,如何提升自我价值等问题都有了很明确的回答,课程内容也给我们当作为干部或战士时应该怎么去做而指明的方向。


        红尖自开创以来,一代代前辈们用时间、精力、金钱、汗水甚至是泪水,无数个通宵达旦,不遗余力、不计报酬,在一次次失败中总结经验,一次次斗争中跌倒了再爬起来,筚路蓝缕、时克共艰,红尖人终于在浩瀚无垠的网络世界里打拼出了一个积极向上、独具特色的有组织、有纲领、有目标、有纪律的组织,也是当时唯一一支真正管理军事化、制度军事化、行为军事化的网络部队。


        经过十三年的发展,红尖的各项规章制度、管理模式已经进入了规范化、格式化,这是值得我们这辈人庆幸的事,正是因为规范化与格式化,为我们提供了一个可以 “按部就班、坐享其成”的机会,我们只需要按照条令条例、上级指示、管理层级、岗位要求做事,那我们就可以安稳顺利,在“不求有功,但求无过”的今天,何尝不是一个好事呢?


       但当我们翻看红尖军史,在一条条详细记录处分决定和处分缘由的文段里,我们会通过字里行间体会到什么是纪律严明的网络特种部队,因为那时候奉行的原则是“无功就是过”,不管是出于什么原因,不作为无作为那就得让有能力的同志上,所以那时候会出现五六个人同时竞选一个“班长”职务,而且在竞选成功的代理期间还得干出成绩,不然其他的同志可以发起挑战,挑战成功后就可以替代。就是在这样的氛围中,在红尖的历史上出现了很多有能力、有作为、有担当的代表团体和代表人物,他们无所畏惧、敢打敢拼,比如井冈派,比如教导团,比如老一中、“红尖四小龙”等,还有一些我们也许从未见过但在军史上熠熠生辉的名字,比如鹰隼扬翼(红尖主要创立人之一)、山魂(红尖军史第一任编撰组长,我们今天能看到光辉灿烂的红尖历史全得益于以他为领导的编撰小组的功劳),包括经典、嘿嘿、兵人、灿月、归零等等。但以前有很多优良的传统作风得到了延续,这些人中的很多人都见过并且接触过,他们就是一剑霜寒廿四州(现任主席)、打击日本我参战-平虏(副主席)、影子(副主席)、小叶(特战总队总队长)、雪绒花等等,他们作为红尖精神的见证者及传承人十余年如一日,身体力行地的带领我们积极的探索发展之路。

        很多人会说,今天的红尖与以前不同,发生了质的变化?但如果未曾经历过以前,对我们来说,那我们所在的时代都将是最好的时代,也就是为什么会有“时势造英雄”,而英雄,每个时代都不缺。最近工作区很热闹,基本都是站在组织发展的角度来“声讨”不公平对待的事件,放在以前我会看两眼,但现在我不会去看,并不是说我不去关注红尖的动态与发展,而是一个“强者自强”的原则,你可以有不同异议,但得提出解决方案;胸怀天下,对待不公,要想改变的最快方法就是改变自己,自己去当规则的制定者,而现在的红尖,也是容易出成绩的时候,也正是强烈需要人才的时候,只要你有能力还怕没有发挥的空间?

        所以,纵观红尖整个历史,很多人吐槽由于客观环境的变化,现在红尖的兵源质量以及人员构成不再如从前,那有这种想法看起来是觉得由于其他因素,但在我看来那就是否定自己,觉得自己不如别人。举个例子,作为红尖最高学府的政治指挥学院在以前培养的大多数都是军事主官为主(包括毕业任职基本都是军事指挥),实习内容都是以基层建设和征训工作为主要内容,实习岗位大部分都是各大单位的主官(军事干部),而现在的学院为什么会组织宣讲组到各单位进行思想政治教育和军史内容的普及呢?他们的重点培养方向,一目了然。那我们结合中国历史来看,在什么时候会出现“文人治国”,比较典型的时期就是汉武帝、北宋时期,而这个时期的最大特征是什么?那就是国力强盛,社会稳定,不再征战沙场、抵御外敌,加上国家开始重视文化建设,文化繁荣,利用思想政治就可以引导人民。那放在我们的生活中,是不是感觉时时刻刻都有人给你说思想政治、作风建设,那说明什么问题,说明我们现在这个时代和谐稳定,如果天天扛枪打仗会有时间做这事?同样放在红尖,第一次出现思想建设及斗争是什么时候,是不是在红尖第一次迅猛发展时期?每一次大的思想变革,是不是都发生在特定时间段?所以,现在再一次出现这种现象,不管是思想建设还是思想斗争,说明现在的环境还是不错的,所以我们应该抓住这样一个机遇。

        当然,红尖的现在的确存在很多问题,需要很多人像前辈那样,通过在不断地努力下,探索和完善才能真正解决,而现在我看到很多人很有冲劲,他们有知识、有想法、有魄力,所以这是红尖新时代新发展强有力的支柱,相信也会创造不一样的奇迹。我相信积极努力、乐于奉献的红尖人,我更相信红尖军委会极其领导班子,相信红尖的选择!




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发表于 2020-7-3 15:17:41 | 显示全部楼层 中国-北京-北京市移动
本帖最后由 尖兵骁雪 于 2020-7-5 16:47 编辑

               “学军史,强思想”心得
                           单位 |  文创中心  骁雪


军史,历史长河奔流不息,红尖一往无前。在网络屹立13年 ,红尖会延续,红尖历史会延续。数十年之后 ,回忆是永载史册的辉煌荣耀。 我不能说学了之后,我明白了什么?有什么感受?我发表一下我的自己所理解的,所想的。在现实它占一定的说服力 ,它同样也是最有说服力的样板之一 。
       何为“军史” ?它是历史的写照 ,铭记于心,时刻提醒我们:在红尖它一定有它自己存在的历史与含义——赓续血脉!
       或许在红尖,我们对我们独有的红尖军史有有着不同的体会、看法或者理解,但在是在一定程度上我们的认可都差不多吧!一切向前走,都不能忘记走过的路。我们在网络上组建,在网络中开支发芽在网络发展壮大。作为新时代网络军营主宰,传承红尖军史是网络军营的魂,也是我们应尽的责任!


‌



【红色尖兵军衔】:上尉
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【红色尖兵编制】: HSJB-WCZX-CZB-005

【红色尖兵军籍】:红尖10051
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发表于 2020-7-4 00:54:22 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
本帖最后由 尖兵雨泽 于 2020-7-5 00:32 编辑

  “学军史,强思想”心得体会
                            单位 |  文创中心   雨泽


不同时代的人
在不同时代见证了
不同时代的历史
以及不同时代的——
风雨、辉煌 、崛起、发展

每一个历史的背后
都是岁月的比照
它也会给我们一个
不一样的结果

时代的历史
见证了岁月的演变
而红尖的历史
也述说着红尖的演变 ...

  红尖,它是辉煌的
  是令人骄傲地
  但也有过落魄
  更有着一代代红尖人
  用青春与热血续写的传奇故事
  这些我都铭记于心

  红尖经历了三个阶段,创建-发展-调整时期
  这三个时刻的时间段分为这样
  07年3月13日起至20008年8月
  08年9月到2012年底
  13年到现在

   从红尖创建到现在
   它注定是很多人的回忆
   红尖军史
   也注定是被后辈摸索、学习...

    不管红尖的将来如何
    作为红尖一员
    我都会——
    不忘初心,做好当下
    我也会尽力守护我们的红尖
    守护我们这些共同的家!





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【红色尖兵军籍】:红尖40047
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    发表于 2020-7-4 23:32:34 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
    本帖最后由 红尖沐泽 于 2020-7-5 00:48 编辑


    “学军史,强思想”心得体会
                                         单位| 文创中心 沐泽


            2020年7月初,再一次学习了红尖军史,感悟很深。在红尖的贴吧里有个帖子,是我班长无意间翻到的。
            内容是这样的:
    楼主:“红尖2007-2011,2012红尖尚能存否?”
    有意思的是,每年都有人去跟帖。
    二楼:“经过历史鉴定,红尖至今还在”。回复时间/2012-3-19;
    三楼:“事实说明,2013年红尖必须在”,回复时间/2013-2-26;
    四楼:“事实证明:红尖与时间同在,噢耶”,回复时间/2013-5-23;
    五楼:“2014也还在”,回复时间/2014-4-13
    六楼,七楼,八楼,九楼……
            看着这些回帖,心中总有一点点感动。我曾说,红尖在,我在!

            对于红尖,我是感恩的,红尖让我从一个懵懂少年长成了现在的模样,学到了很多,思考问题的时候也有了逻辑性,不再是想一出是一出,不再莽莽撞撞,不再迷茫。

             红尖的这些年,经历了风风雨雨,即便是一朵活在野外的小花儿,那也是一朵钢铁般的小野花了。我们在成长,红尖也在成长。

             当我们遇到了无法解决的问题时,翻翻我们的红尖军史,大概也能找到我们的解决问题的答案。因为红尖,经历的是十三年,不是三天,也不是三个月,他足够成熟,面对突发的问题,必然是沉稳冷静的。

              红尖每一年都有新鲜的血液加入,小年轻们,活跃,开朗,天真,有火热的激情,也,激愤,也冲动,也执拗。

             我们的教导大队长,教导我们,对于新兵,我们要柔情似水。也许在当时的我们,大概都是不理解的,能做的,只是照做,也不去考虑什么。直到经历了这么几年,当年的小孩子,用糯糯的嗓音喊着“班长,班长~班长!”简直感动到哭。

             班长也好,教官也好,好好带你的兵,用你最后那一点温柔,最后一点耐心,好好照顾着,将来,他就是你亲手培养起来的威武大将军了!什么样的人,就会带出什么样的兵,你既为领头,就该拥有领头该有的胸襟,只要不过分,睁一只眼闭一只眼也能过去,世界上并不是只有对错只有黑白,其实还有灰色,介于对与错之间。法律之外还有人情,一根竹竿不能打翻一船人,学着让自己对别人宽容一点,也很棒!有时候因为自己的一点点善意,可能会让一个人的人生发生巨大的变化。

            因为我们是教官是班长,总有一种先入为主的意识,就是这个人很厉害的样子。维护自己自身的形象,做好带头作用,以身作则,团队才会永续发展。

            红尖的十三年,风风雨雨都走过来了,红尖的未来可期!因为我们在,所以红尖在,因为红尖属于我们每个人,而不是个人的专属,维护红尖人人有责,维护红尖,从我做起!


    【红色尖兵军衔】:大校
    【红色尖兵职务】:政委
    【红色尖兵部门】:少年共产主义独立旅
    【红色尖兵编制】:HSJB-DLL-002
    【红色尖兵军籍】:红尖20012
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     楼主| 发表于 2020-7-5 00:21:07 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
    本帖最后由 麦子 于 2020-7-5 15:36 编辑


    红色尖兵文宣创作中心
    “学军史,强思想”(第一周)心得体会汇总


    原文链接:

       1、文宣创作中心千秋“学军史,强思想”心得体会
    http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35540&extra=page%3D2

      2、文宣创作中心麦子“学军史,强思想”心得体会
    http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35599&extra=page%3D2

       3、文宣创作中心骁雪“学军史,强思想”心得体会
    http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35648

       4、文宣创作中心沐泽“学军史,强思想”心得体会
    http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35588&extra=page%3D2

       5、文宣创作中心雨泽“学军史,强思想”心得体会
    http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35591&extra=page%3D2




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     楼主| 发表于 2020-7-8 00:37:26 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
    本帖最后由 麦子 于 2020-7-8 21:06 编辑



    红色尖兵文宣创作中心 “思想政治”学习会议记录(第二周)

    时间:2020年7月7日
    主持人:沐泽(副主任)
    值班员:骁雪(中尉)
    授课人:云曦(学院军史宣讲员)
    实到人员(5/5):麦子、沐泽、千秋、骁雪、雨泽
    漏岗人员:无


    【会议记录】http://www.hsjb.net.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=35722
    【会议纪要】如下:

    点名情况:红色尖兵文宣创作中心学习前点名完毕,应到5人,实到5人![

    [主持人沐泽 ]敬礼!同志们晚上好!本周是宣讲组第二周的宣讲,大家欢迎云曦同志!
    [沐泽] 呱唧呱唧呱唧呱唧
    [骁雪 ]呱唧呱唧呱唧呱唧
    [千秋 ]呱唧呱唧呱唧
    [麦子]呱唧呱唧呱唧呱唧
    [雨泽]呱唧呱唧呱唧呱唧

    [云曦]尊敬的各位领导及各位亲爱的战友们大家晚上好!云曦我又来叨扰大家了,今天给大家带来的是思政宣讲.本身来说才疏学浅,再加上来红尖时间不长,懂得也少,若有不足不妥之处,还望见谅,多多包涵!

    上课内容:[云曦]


    一、思想政治

    什么是思想政治?

    1.政治思想是社会成员在政治经验和政治感性认识的基础上,对政治现象的理性认识, 是对政治现象内在因果关系及其发展规律的抽象和逻辑阐述。因此,政治思想是系统,完整和严密的政治思维成果和意识形态。政治思想通常由政治思想,政治信仰和政治理论构成。
    2.所谓的政治思想就是社会成员在政治思考中所形成的观点、想法和见解的总称,它是人们对社会生活中各种政治活动、政治现象以及隐藏在其后的各种政治关系及有其矛盾运动的自觉和系统的反映,是政治文化的一种表现形态。
    3.思想政治素质是指政治主体在政治社会化的过程中所获得的对他的政治心理和政治行为发生长期稳定的内在作用的基本品质,是社会的政治理想、政治信念、政治态度和政治立场在人的心理中形成的并通过言行表现出来的内在品质。它是人们从事社会政治活动所必需的基本条件和基本品质,是个人的政治方向、政治立场、政治观念、政治态度、政治信仰、政治技能的综合表现。
    4.思想政治素质是人的综合素质的核心。人的政治素质的高低是社会政治文明发展水平的重要标志。准确把握政治素质的内涵和特征是提高人的政治素质的前提。政治素质主要包括政治理论知识、政治心理、政治价值观、政治信仰、政治能力等。政治素质具有阶级性、内在性、综合性、相对稳定性、层次性等特征。
    通过学习思想政治,可以提高我们自已的思想政治敏锐性和鉴别能力,坚定我们的立场.坚定我们的信念。
            
    思想政治有何重要性?我们通过广泛的习宣传阐释工作,推动我们大家对条例和我们红尖最高纲领和最低纲领的进一步深入了解与学习,并落地生根,永刻心中.在思想政治上,意识形态上与我们的红尖最高纲领保持高度一致,为红尖添砖加瓦贡献力量.也只有思想政治,意识形态上与我们红尖核心保持一致高度才能在红尖越走越远越走越好。
    中国共产党的思想政治工作是以社会主义、共产主义思想体系教育人民,启发人们的觉悟,提高人们认识世界
    党的思想政治工作的主要任务是:以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,不断提高全民族的思想道德和科学文化素质,努力培养和造就有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民;发展新型的人际关系,创造良好的社会风尚,充分发挥人民群众的积极性、主动性和创造性,保证党的路线方针政策和国家的法律法规的贯彻执行,保证改革开放和现代化建设的顺利进行。
    作为我们红尖来说,我们的中心是条例,我们核心是最高纲领以及最低纲领.
    理论源于实践,又高于实践.在我们红尖实际日常中,从小到大都可以看到很多问题的体现.


    作为红尖战士来说我们该怎么做?
    1.自觉遵守红尖各项纪律是自身自律的体现.
    2.自觉遵守红尖各项纪律是自身对人对事素养的一种体现.
    3.自觉遵守红尖各项纪律是尊重别人的体现.
    4.自觉遵守红尖各项纪律是保护自身的武器.
    5.自觉遵守红尖各项纪律是回馈红尖,责任自觉的体现
    6.自觉遵守红尖各项纪律是发扬红尖精神的自觉体现
    7.自觉遵守红尖各项纪律是强化使命,担当责任的政治自觉.
    8.自觉遵守红尖各项纪律是回应上级领导及身边战友最热情的行动自觉.
    9.自觉遵守红尖各项纪律是不忘初心唯一的路径.
    10.自觉遵守红尖各种纪律是红尖路上越走越远的唯一方法.

    11.自觉遵守红尖各项纪律是你用心爱红尖的最忠诚的体现
    12.自觉遵守红尖各项纪律是对自已热爱的尊重
    一个战区是否管理的好,除了兵多以外,关键在人,关键在队伍作风.优良的作风.

    二.团结


    1.团结的重要的性
    俗话说:众人拾柴火焰高.在我们的实际工作和学习中也是如此.工作中我们身在团队,互相团结,积极向前发展,而对于我们红尖来说也是一样的,如果没好的氛围.没有团结的力量,那说发展,说活跃,说什么都是无力苍白的.


    2.团结的意义
    不怕虎两翼,就怕人起二心,如果在一个组强涣散,人心浮动,人人自行其是,甚至搞”窝里斗”,在这样的团队里是没有生机与活力可言.又谈何发展.在一个缺乏凝聚力的环境里,个人再有雄心壮志.再有聪明才智,也不可能得到充分发挥.只有懂得团结协作的人,才能明白团结协作对自已,对别人,对整个团队的意义,才会把团结当作自已的一份责任.


    3.团结的根本
    ①身为团队的一员,把团结当成一种责任
    ②真正用心爱这个团队

    ③我们不能只要组织照顾,不对组织付出,最起码的团结是身为团队中一员的基本责任和义务.
    ④以身作则,言传身教.起好带头作用
    ⑤原则,感情.是团结的纽带.但是感情绝对不可以凌驾于原则和条例之上.
    为了我们在团体中更好发挥作用,作出贡献,我们大家要凝聚共识,充分把纪律正确落实到实处.提升自已各方面的能力.推进具有共同思想的政治基础.共同目标追求,共同政治思想建设,更好的为红尖添助力.增合力,在这样各方面能力的提升下,在现实,在未来,我们也绝对能遇见更好的自已。


    【查岗情况】
    宣讲员学院云曦 21:30:13
    扣 思政

    中尉骁雪 21:30:25
    思政


    少尉千秋 21:30:26
    思政

    少校副主任麦子 21:30:33
    思政

    中尉雨泽 21:30:35
    思政

    少校副主任沐泽 21:30:38
    思政

    宣讲员学院云曦 21:30:48
    停!




    [主持人沐泽]今天的学习就到这里,感谢云曦同志的宣讲
    [沐泽] 呱唧呱唧呱唧
    [千秋]呱唧呱唧呱唧
    [麦子]呱唧呱唧呱唧
    [骁雪]呱唧呱唧呱唧
    [雨泽]呱唧呱唧呱唧








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     楼主| 发表于 2020-7-11 01:18:13 | 显示全部楼层 中国-广西-南宁市移动
    本帖最后由 麦子 于 2020-7-11 09:35 编辑




    “思想政治”学习心得体会

                                    单位 | 文创中心  麦子



            由红色尖兵政治指挥学院组织的宣传队在全红尖开展的“学军史强思想”系列活动(第二周)内容“思想政治”学习已有来自该队宣传员云曦同志于7月7日顺利举行,本次宣讲内容宣讲员主要围绕两个关键词进行:思想政治和团结。通过给我们解释“什么是思想政治?”、“思想政治有何重要性”继而引出“”我们作为红尖战士该怎么做?”,“团结”则围绕其重要性、意义和根本进行讲述。

           本次活动开展的时间为两周(两次课程),作为单位负责人,首先对学院派出宣讲员为我们传授知识表示感谢,其实感谢云曦宣讲员特别为我们精心准备的课件,内容很有深度,很有思考意义。我们深知上级部门对我们单位的关照程度,所以单位从上至下,每名同志高度重视,积极参与到本次系列学习之中,在学习过程中都能做到态度认真,查岗秒回,作业按时完成。

            结合第二周“思想政治”的学习内容,我联想到了“思想 · 作风 ·团结 ·共创”,我觉得这四个词很好的表达了现在文创中心未来发展的一个方向。

            “文创中心”全名“红色尖兵文宣创作中心”,由红尖军事管理委员会管理及指导下在原独立旅改建的副战区级单位。主要工作内容包括对红尖内部相关理论课程设计及文案策划;相关平台的宣发、运营及管理等。是不是会有疑问,学院这次组织的宣讲活动是不是属于我们原设定的工作职责之一?是,是的!这是我4月就已经设定重组改编时的想法,6月1日我们正式重组,成立了文创中心,但还是无奈于没有足够的人力支持和资源支撑,所以在学院的组织下,所以在我们不需要付出任何的努力,我们就能看到想象中的场景,而且这实施效果我觉得会比我们好一百倍。那我们单位现在有多少人呢?编制人数为5人,主官2人,干部编制人数为5人。是的,你还是没看错,作为一个副战区级别的单位竟然全都是干部,没有一个“兵”。所以,大家是不是会觉得文创中心的人员很优秀,6月1日才成立的单位,不到一个月的时间就拿到了“集体嘉奖”荣誉勋章了?所以大家都是执行力很强的人,对吧?那文体中心是什么?人员构成又是怎么样的?包括大家整体素质又是怎么回事,今天就跟大家说一说。

           文创中心作为原独立旅重组改建的单位,应该说是“净身出户”,没有带走一毛钱经费,人分流了,群也移交出去了,而我从部分愿意留在现役的人员中初选了4人,其实不是真正想要大家,只是我不要都没地方要了。我当然就想找个地方好好养老,不再有做不完任务,不再有人打扰,不再需要催着大家完成工作,不再需要管理大家的日常,一人吃饱,全家不饿,不需要操心每一个人……

           有人说,我的格局小了,心里不再装着红尖。的确,我常拿自己开玩笑说,我就是红尖的“最强辅助”,只要跟我搭档的人,或者说我认可愿意帮的人,我都会为了他倾尽所有,就算我什么都没有了,最后一口气我还是会帮他争取到他想要的,就算我死了,我也会让他踩着我的身体去达到胜利的最高峰,而所有的前提条件就是:这个人一定要会知道如果全力去配合我。而这就是我说的是“合作共赢”,我的目标很大,大到我想每次都得第一,但我的目标也很小,小到我的眼里只有你,为了你我可以放弃所有。所以曾有人说,在红尖,谁要得到了我的辅助,就等于一只脚踏进了红尖中高层圈子。

            话说回来,我对现在的文创人员满意吗?实话说,我是个要求很高的人,崇尚荣誉和追求完美的高度我觉得没人比得了。他们每个人都有各自的特点和优势,放在其他地方基本都是数一数二的人才,但在我这里,基本不入我眼,因为我看人从来不是看他想做多少,而且能做多少,所以我是一个“结果论”主义者,说白了,那就是看行动,我不管你事前答应得怎么好,但是结果我不满意,那不好意思,你就不合格。我也不管你在事前有多少不同意见,心里怎么反对或者嘴上怎么不配合,只要结果是好的,那我就觉得你很棒。有的人会说,那我做事是不是唯我独尊?了解我做事风格的人都知道,我是特别民主的人,我会大量去征集意见,但似乎大家都是完美的执行者,从来不发表个人看法,所以其实这也是我对大家又爱又恨的地方。

            所以按照红尖条令条例来说,其实整个文创中心,在思想意识、纪律作风存在最大问题的其实是我。

            举个例子,红尖这两天从上到下各部都发生了变化,而变化最大的单位其实就是我们文创中心,因为除了名称和人员不变,所有都变了,包括直属领导单位,包括单位性质和工作职责。大家可以看看,批准政治工作部增设,划分该部直属文宣创作中心:负责文艺活动策划组织、宣传材料制作、重大活动筹划协调、红尖军史编写等工作。按照上级命令来说,作为该部门负责人我起码应该做到“服从命令,听从指挥”,但其实从组织发展来说,那和改制有什么区别?连工作任务全部置换,所以我的心里其实非常接受不了,难道文创中心表现得好就应该把好原来好几个部门的工作都综合到我这里吗?而这个时候,我问了部门人员的意见,下面同志的觉悟不得不说,都很高,没有一个反对的声音,全部都全力接受军委会下发的决定,没有任何异议,所以,我很期待大家在接下来的表现,希望大家都要履行好自己对军委会的承诺。

            对于这次的改变,我为什么会拒绝,因为我会在事前都根据自己和团体的能力,做一个风险评估,如果我觉得看不到成功的希望,我不会去冒险,不会去浪费时间,换句话来说就是,没有金刚钻别揽瓷器活。看大家表态之后,领导问我是要把文创中心置之不顾吗?对得起文创中心的人员和荣誉吗?这怎么说呢,毁在我手里,我才是最大的罪人。所以在这里也是告诉大家,我不光看重我对别人作出的每个承诺,我同样看重别人对我作出的承诺。所以大家都觉得可以,那我也没问题,但是请记得,这不是一句话的事,这需要我们一直去努力的事,不过不要怪我心狠手辣。因为“我有成就人的多大实力”的下一句就是“我就有能毁掉一个人的多大能力”,这点很多人都见识过,希望下一个体会到这种手段的人不是你。

            总而言之,现在的文创中心可能会和以前不一样,一个自给自足的副战区可能就要变成一个统筹兼顾很多红尖总部活动的单位了,希望以后活动大家都能积极配合参与,要是单位内部的人员不努力,别怪我“抛弃”大家,要是其他单位的人员不配合,我可以向军委会汇报,那到时候通报批评的就是您单位或您单位主官了哦~当然最后我肯定希望大家能积极配合、尽善尽美,团结紧张、合作共创,尽力建设好和谐美好的红尖!

            对了,我们部门原单位的人员在原来工作职责中已经成功地证明了我们自己,因为我们是没有自己征训职能了,我们也是希望自己能一直保持着这样一个“自给自足”的状态。但现在工作职责全部变更,原来好多部门的活全都划分给了我们,但是原来的部门的人员一个都没有过来,所以我们会面临着人少活多的状态,所以这也是我拒绝的原因之一,加上我本人现实工作的原因,工作很累很累,但即使这样,我还是会把所有时间都放在红尖上,所以呢,希望大家更要积极配合我们!

            这心得体会一定程度上存在偏激问题,但的确是我的真心话。在我们单位,基本没有内部管理规定,大家随心所欲,想干嘛干嘛,不想干嘛也可以商量。但建立的基础就是你必须在规定时间完成规定工作,不然我基本就是“杀人不眨眼”。有人会用红尖条令条例说,你这不符合红尖条令条例,就是说只要你让我觉得你是个人才,我可以毫无理由的挽救你,但是你要让我寒心了,我会让你死无葬身之地,但你去投诉我,我就直接告诉你吧,你赢不了,也有人尝试举报过我,但从来没赢过。因为我不打无准备,我的证据永远都比你多,我运用条令条例也比你好,所以你就老实呆着,没事好好学习,好好干活。还有就是我语言表达和文字功底不错,黑的我都能说成白的。没事不要跟我斗,但如果你能遇见了我,可能是幸运,因为我是“最强辅助”,只要你按照规定动作,我会让你在红尖路上走上超快车道,别人用三年的努力你可以三个月就能得到,还有的只用了一个月。但也可能是倒霉,因为很多人被我毁掉,基本就在一念之间。

             我说话口直心快,所以大家会说,其实我成在这“嘴”,败也在这“嘴”,但不管我怎么样,我就是不怕得罪人,但是你也别尝试得罪我!

    在这里再说说题外话,我现实工作的单位是最普通的基层大队,而我所在的部门更是基层的基层,编制人员7个人,现在只有5个人(被抽调出去了)。每天干的活都是最琐碎最杂乱的,但我们部门有个特点,那就都是女的,但男生干的活我们也陪着干,适合女生要做的事我们也一样不落。就这样,我们部门得了地方区市自治区的认可,还获得就三个“国字号”的荣誉,那就国家级奖项。“全国青年文明号”、“全国三八红旗集体”、“全国维护妇女儿童权益先进集体”,还有整个系统内的“集体二等功”,在公安厅组织的公安巾帼英雄事迹报告会中,在5个代表里,我们是唯一一个以集体名义参与事迹汇报的人。就是这样的氛围下,我们对于“荣誉”看得比生命都重。

    在我的理念就是,这件事我可以选择不做,但要做了那就不能丢脸,这个放到现在的红尖,有的单位是适用的,但有的地方不适用。有的人对荣誉基本就没感觉,追究到底那就是你的心里没有集体,你没有真正融入及参与到组织建设,那如果放到我的集体,那我就觉得你不要再来了,因为你占用了我们优秀集体的一个编制,你就是集体的一员,你的心里再没它,那谁来在乎它?想出成绩,不是靠哪一个人就能行的,需要一起努力,但不出成绩,那只需要一个人的一件小小小小事,特别是我们这种只有几个人的集体,每个人占的比重都很大,几乎是牵一发而动全身,都不加油等谁呢?所以这就涉及到荣誉感和组织建设,没有谁会愿意生活在没有团结、凝聚力、荣誉感的集体里,而这些都不是靠喊口号来的,需要自己定位到集体中,用一件件小事来填充,当枝繁叶茂时,我们还怕没有凤凰来栖息吗?






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